Regional Sales Manager (RSM)

Ditayangkan 21/January/2017

Simpan0

www.jobstreet.co.id

  • Bertanggung jawab terhadap penjualan secara Regional
  • Memimpin tim sales dalam mencapai target penjualan
  • Mengkoordinir tim sales dalam mencapai target penjualan
 
Persyaratan:
 
  • Usia maksimal 38 tahun
  • Pendidikan minimal S1 Segala Jurusan
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun diposisi yang sama, sebagai Regional Sales Manager atau Senior Sales Manager
  • Memiliki basic sales (Food & Baverage), dan lebih diutamakan memiliki pengalaman dalam bidang Distribusi di industri Consumer Good (FMCG)
  • Memiliki jiwa kepemimpinan dan mampu mengkoordinir berjalannya distribusi diregional, Penjualan serta berjalannya business process organisasi (Finance, Gudang & Logistik, dan distribusi)
  • Menyukai tantangan dan Siap bekerja dibawah tekanan
  • Mampu mengembangkan area distribusi dan pengembangan market
  • Mahir mengoperasionalkan Ms. Office
  • Menguiasai wilayah sesuai penempatan
 

Tutup pada 04/February/2017

Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Address

Jl Daan Mogot Km 19/1 RT 004/05Batu Ceper, Batu CeperTangerang Kota 15122 DKI Jakarta

Deskripsi Perusahaan

PT Mayora Indah Tbk atau Mayora Group adalah grup perusahaan yang didirikan pada tahun 1977. Perusahaan ini mendirikan pabrik pertamanya di Tangerang, sebelum akhirnya menjadi perusahaan publik pada tahun 1990. Grup Mayora dikenal akan produk-produknya di sektor makanan dan minuman seperti biskuit, permen, wafer, coklat, sereal, kopi dan mi instan. Beberapa merk dagangnya yang dikenal masyarakat luas antara lain Roma Malkist Crackers, Kopiko, Beng-Beng, Choki-Choki, Energen sereal, Mi Gelas dan sebagainya. Saat ini, PT Unita Branindo menjadi pemilik saham mayoritas perusahaan ini yakni sebanyak 32,93%. Berdasarkan data terakhir, Mayora Group juga tercatat mempekerjakan sebanyak 5.300 karyawan.

http://www.mayora.com

Kesimpulan Review

Pros
  • Bekerja di perusahaan ini memberikan kesempatan yang luas untuk mengembangkan potensi dan kemampuan yang lebih baik lagi. Belum lagi, gaji yang ditawarkan cukup tinggi.
  • Perusahaan besar yang memiliki banyak inovasi terbaik. Selain itu, lulusan baru diberikan peluang karir yang cukup bagus dan memberikan pengalaman terbaik dalam dunia kerja.
Cons
  • Masih ada beberapa karyawan yang kurang peduli terhadap pekerjaan dan tanggung jawabnya, serta pihak atasan selalu memberikan intruksi yang kurang baik.
  • Kenaikan gaji di perusahaan ini tidak terlalu signifikasi di setiap tahunnya. Selain itu, adanya perlakuan yang terlalu berlebihan terhadap para karyawan.

Melamar ke Pekerjaan