Deskripsi Pekerjaan

Tugas dan tanggung jawab: Merencanakan & membuat program rekrutmen karyawan Menerima, memilah permintaan pemenuhan karyawan & membuat iklan lowongan sesuai ketentuan perusahaan Melakukan sortir kandidat/ aplikasi pelamar Menyusun jadwal wawancara, koordinasi jadwal dengan user & mengundang pelamar untuk wawancara serta melakukan wawancara dengan pelamar Mengatur proses tes pelamar (tes tulis, praktek, maupun psikotest) Mengelola administrasi dokumen-dokumen rekrutmen Membuat laporan hasil seleksi karyawan (wawancara & tes) Spesifikasi: Usia maksimal 35 tahun Pendidikan minimal S1 psikologi Pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama Fresh graduate are welcomed to apply Mengerti alat test psikologi, memiliki kompetensi penyusunan alat tes psikologi lebih diutamakan Terbiasa berkerja dengan target, baik individu maupun secara tim Memiliki skill komunikasi & interpersonal yang baik.  

Tentang Perusahaan

No. Telepon

(021) 6452323

Address

Ktr Cabang Ruko Marinatama Jl Raya Gn Sahari 2 Ruko Marinatama Bl A/22 Pademangan Barat, Pademangan Jakarta Utara 14420 DKI Jakarta

Lowongan Kerja Rekomendasi