Deskripsi Pekerjaan

Candidate must possess at least Bachelor's Degree, Master's Degree/Post Graduate Degree in Human Resource Management, Psychology, Law or equivalent. Required language(s): Bahasa Indonesia, English At least 1 Year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Manager/Assistant Manager specialized in Human Resources or equivalent.   Tanggung Jawab :   Memastikan kerapian dan keakuratan data karyawan. Memastikan kerapian dan keakuratan data kehadiran karyawan tidak tetap (casual). Menganalisa dan memberikan solusi terkait kendala dan kesulitan yang dihadapi karyawan. Memastikan data meal Employee Dining Room (EDR) akurat. Memastikan personil HR & GA dapat melaksanakan tugasnya dengan baik. Bertanggung jawab dalam pengelolaan loker untuk karyawan berjalan dengan baik.

Lowongan Kerja Rekomendasi