Kesehatan karyawan yang menjadi prioritas perusahaan merupakan salah satu bukti bahwa karyawan diakui sebagai aset yang penting bagi perusahaan ini.
Halaman 1 - 25 of 1843 Jobs
Tentang Jawa Timur
Jawa Timur adalah sebuah provinsi di bagian timur Pulau Jawa, Indonesia. Ibukota terletak di Surabaya. Jawa Timur memiliki wilayah terluas di antara 6 provinsi di Pulau Jawa, dan memiliki jumlah penduduk terbanyak kedua di Indonesia setelah Jawa Barat. Jawa Timur mempunyai posisi yang strategis di bidang Industri karena diapit oleh dua provinsi besar yaitu Jawa Tengah dan Bali, sehingga menjadi pusat pertumbuhan industri maupun perdagangan. Jawa Timur mempunyai potensi di bidang Pertanian, Kehutanan, Perikanan, Perternakan, Perkebunan, Perindustrian, Pertambangan, Pariwisata dan Sumberdaya Energi lainnya serta potensi industri yang cukup bagus.
Lokasi terdekat
- DKI Jakarta (157576 lowongan)
- Jawa Barat (47347 lowongan)
- Banten (28058 lowongan)
- Jakarta Selatan (19598 lowongan)
- Jawa Tengah (18395 lowongan)
- Jakarta Barat (14041 lowongan)
- Tangerang (12967 lowongan)
- Jakarta Pusat (10791 lowongan)
- Bali (10452 lowongan)
- Bekasi (9412 lowongan)
- Daerah Istimewa Yogyakarta (8602 lowongan)
- Sumatera Utara (8565 lowongan)
- Yogyakarta (8378 lowongan)
- Jakarta Utara (8360 lowongan)
- Bandung (8266 lowongan)
- Jakarta Timur (5524 lowongan)
- Jawa Timur (5314 lowongan)
- Semarang (4616 lowongan)
- Kalimantan Timur (4576 lowongan)
- Bogor (4346 lowongan)
- Sulawesi Selatan (4324 lowongan)
- Sumatera Selatan (3821 lowongan)
- Medan (3787 lowongan)
- Riau (3185 lowongan)
- Denpasar (2657 lowongan)
- Kepulauan Riau (2624 lowongan)
- Kalimantan Barat (2461 lowongan)
- Kalimantan Selatan (2460 lowongan)
- Karawang (2368 lowongan)
- Lampung (2183 lowongan)
Review mengenai perusahaan tertulis di halaman ini
Gaji yang diberikan perusahaan lumayan besar dan ditambah dengan bonus cukup tinggi menambah pemasukan karyawan sehingga bisa memenuhi kebutuhan sehari-hari.
Training program yang diselenggarakan oleh perusahaan sangat berguna untuk perkembangan karyawan kedepannya baik untuk perkembangan skill maupun perkembangan karir kedepannya.