Hasjrat Abadi PT

http://www.hasjrat.co.id
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3.0

100% dari pengguna merekomendasikan perusahaan ini


baru

Dummy

Job Desc : Membuat gambar perencanaan arsitek dan struktur bangunan Showroom, Bengkel, ...

Job Desc : Membuat gambar perencanaan arsitek dan struktur bangunan Showroom, Bengkel, Gudang dan lain-lain secara detail dan akurat Membuat gambar perencanaan sesuai dengan spesifikasi dan standar principal Membuat gambar as-built drawing   Requirements: Usia maks 35 tahun Pendidikan D3/S1 Teknik Sipil/Arsitek, dengan minimal pengalaman 3 tahun Mahir Autocad 2D dan 3D, dan Ms Office

baru

Dummy

Job Desc : Membuat gambar perencanaan Mechanical, Electrical & Plumbing bangunan Sh...

Job Desc : Membuat gambar perencanaan Mechanical, Electrical & Plumbing bangunan Showroom, Bengkel, Gudang dan lain-lain secara detail dan akurat Membuat gambar perencanaan sesuai dengan spesifikasi dan standar principal Membuat gambar as-built drawing   Requirements: Usia maks 35 tahun Pendidikan S1 Teknik Elektro dari Universitas terkemuka, IPK minimal 3 Minimal pengalaman 3 tahun Mahir Autocad 2D dan 3D, dan Ms Office

baru

Dummy

Tanggung Jawab Utama: Bertanggungjawab memimpin Divisi Pembangunan Proyek-proyek Sipil se...

Tanggung Jawab Utama: Bertanggungjawab memimpin Divisi Pembangunan Proyek-proyek Sipil seperti Showroom, Bengkel, Gudang dan lain-lain. Bertanggungjawab atas Perencanaan,  Anggaran & Time Schedule,  Pelaksanaan, Pengawasan dan Logistik  pembangunan.   Kualifikasi  :   Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil (Gedung) dari Universitas terkemuka dengan IPK minimal 3.00 Usia minimal 35 tahun Berpengalaman sebagai GM Proyek Sipil minimal 5 (lima) tahun Memiliki integritas yan...

baru

Dummy

Job Description: Membuat Rencana Anggaran dan Biaya (RAB) berdasarkan spesifikasi gambar te...

Job Description: Membuat Rencana Anggaran dan Biaya (RAB) berdasarkan spesifikasi gambar teknis Membuat Master Schedule pembangunan dari persiapan sampai  selesai   Requirements: Pendidikan S1 Teknik Sipil atau Arsitektur (IPK minimal 3.00) Diutamakan pengalaman 5 (lima) tahun sebagai Estimator Proyek Sipil Menguasai Auto CAD, MS Project dan MS Office, update harga material & upah, menghitung BQ dan RAB Proyek Memiliki motivasi kerja yang tinggi Dapat bekerja sama dengan...

baru

Dummy

Tanggung Jawab Utama : Bertanggungjawab menangani transaksi dan administrasi perdagangan pr...

Tanggung Jawab Utama : Bertanggungjawab menangani transaksi dan administrasi perdagangan produk-produk pasar modal. Bertanggungjawab memonitor pergerakan harga instrumen keuangan. Bertanggungjawab membuat laporan pembelian dan penjualan saham, obligasi, reksadana, dll. Menjalin hubungan baik dengan perusahaan sekuritas, aset manajemen, bank kustodian, dan institusi terkait lainnya     Requirements:   Diutamakan S1 Ekonomi, Keuangan/Accounting/Management dari Universitas te...

baru

Dummy

Tanggungjawab Utama:   Bertanggung jawab terhadap pembuatan target/KPI perusahaan dan me...

Tanggungjawab Utama:   Bertanggung jawab terhadap pembuatan target/KPI perusahaan dan melaporkan pencapaiannya (budget vs actual). Bertanggung jawab dalam pembuatan Rencana Bisnis Tahunan dan Laporan Tahunan. Mengontrol dan memastikan kebijakan dan kewenangan Dewan Direksi sesuai dengan peraturan yg berlaku. Membuat analisa dan memberikan rekomendasi untuk membantu pengambilan keputusan dan atau membuat kebijakan yang terkait dengan mitigasi resiko (Risk Mitigation) dan Company Risk. Men...

baru

Dummy

Job Description: Prepare and submit to Business Unit Head the Annual and Monthly Sales Targ...

Job Description: Prepare and submit to Business Unit Head the Annual and Monthly Sales Target Plans Responsible for submitting purchase orders to Principal based on accurate Depot and Non-Depot Requirements Mainatin parts sales strategy and pricing policies in order to meet sales targets Ensure that inventory levels of the Depots are maintained properly so that service rate standards determined by Principil are achieved   Requirements: Candidate must posses Bachelor / Master Deg...

baru

Dummy

Job Description : • Lead the development of company policies, SOPs and work instructions. • ...

Job Description : • Lead the development of company policies, SOPs and work instructions. • Responsible for designing and implementation of business process. • Responsible for developing and implementation of quality management system (QMS). • Responsible for managing and controlling Kaizen implementation and improvement.     Job Specification: • Candidate must possess Bachelor / Master Degree from reputable University (GPA ≥ 3,00) • Experience in managing the Company Business Process ...

baru

Dummy

Bertanggung jawab untuk membuat Rekonsiliasi Uang Muka Pajak (All Taxes) Bertanggung jawab u...

Bertanggung jawab untuk membuat Rekonsiliasi Uang Muka Pajak (All Taxes) Bertanggung jawab untuk membuat Rekonsiliasi Hutang PPh (All Taxes) Bertanggung jawab membuat e-SPT Masa PPh (All Taxes) dan e-billing Bertanggung jawab merekap penyetoran dan pelaporan Pajak (PPh All Taxes) seluruh kantor cabang Bertanggung jawab membuat e-SPT Tahunan PPh Badan bertanggung jawab mengarsipkan seluruh dokumentasi perpajakan secara rutin dan baik Kualifikasi: Pendidikan S1 Akutansi/Administrasi...

baru

Dummy

Tanggung Jawab Utama:   Memastikan pencapaian Sales Target dan Market Share Bertanggung jawab at...

Tanggung Jawab Utama:   Memastikan pencapaian Sales Target dan Market Share Bertanggung jawab atas Manpower, baik bagian penjualan (front office) maupun bagian Adku dan umum (back office) Memastikan semua Outlet di area cabangnya terus berkoordinasi dan beroperasi dengan baik sehingga mencapai target penjualan Bertanggungjawab atas after sales, yaitu parts and service Bertanggungjawab atas pemenuhan strandarisasi Principal (TNC), asset/fasilitas, operasional dan pengembangan SDM Bertanggungjawab atas Cu...

baru

Dummy

Melaksanakan aktivitas / program Sales dan Marketing Cabang Bertanggunjawab mengontrol dan membi...

Melaksanakan aktivitas / program Sales dan Marketing Cabang Bertanggunjawab mengontrol dan membimbing Salesman dalam melaksanakan aktivitas penjualan Membina hubungan baik dengan pihak internal maupun eksternal Cabang untuk menunjang kelancaran aktivitas Sales Memastikan kepuasan pelanggan dapat tercapai dengan pelayanan penjualan yang terbaik   Requirements:   Pendidikan S1 dari Universitas terkemuka, IPK minimal 3.00 Usia maksimal 35 tahun Pengalaman sebagai Supervisor Penjualan kendaraan bermotor m...

baru

Dummy

Job Description:• Ensure achieving unit sales target and market share by controlling sales perfo...

Job Description:• Ensure achieving unit sales target and market share by controlling sales performance for all Branches and Outlets• Ensure that Branches and Outlets have the optimum level of stock• Ensure compliance of SOPs established by the Principal and the company• Responsible for achieving customer satisfaction index in all Branches and Outlets. Job Specification:• Candidate must posses Bachelor / Master Degree in Finance / Management from reputable University (GPA ≥ 3,00)• Must have knowledge and...

baru

Dummy

Tanggungjawab Utama:   Bertanggung jawab terhadap pembuatan target/KPI perusahaan dan melaporkan...

Tanggungjawab Utama:   Bertanggung jawab terhadap pembuatan target/KPI perusahaan dan melaporkan pencapaiannya (budget vs actual). Bertanggung jawab dalam pembuatan Rencana Bisnis Tahunan dan Laporan Tahunan. Mengontrol dan memastikan kebijakan dan kewenangan Dewan Direksi sesuai dengan peraturan yg berlaku. Membuat analisa dan memberikan rekomendasi untuk membantu pengambilan keputusan dan atau membuat kebijakan yang terkait dengan mitigasi resiko (Risk Mitigation) dan Company Risk. Menganalisa dan mem...

baru

Dummy

Job Description: Prepare and submit to Business Unit Head the Annual and Monthly Sales Target Pl...

Job Description: Prepare and submit to Business Unit Head the Annual and Monthly Sales Target Plans Responsible for submitting purchase orders to Principal based on accurate Depot and Non-Depot Requirements Mainatin parts sales strategy and pricing policies in order to meet sales targets Ensure that inventory levels of the Depots are maintained properly so that service rate standards determined by Principil are achieved   Requirements: Candidate must posses Bachelor / Master Degree in Finance / Manage...

baru

Dummy

Job Description:• Leads the setting of unit sales target, market share and profit target plans.•...

Job Description:• Leads the setting of unit sales target, market share and profit target plans.• Responsible for obtaining the right supply of vehicle allocation from Principal.• Develop sales strategy and marketing plan to meet sales target, gain market share and profit target.• Develop and monitor promotion and campaign activities in Outlets.• Responsible for developing sales and marketing strategies• Responsible for achieving customer satisfaction index.  Job Specifications:• Candidate must posses B...

baru

Dummy

Job Description :• Ensure efficient sales transactions services to the business units (HQ, regio...

Job Description :• Ensure efficient sales transactions services to the business units (HQ, regional offices and outlets)• Monitor and control sales administration in regional offices and outlet• Provide efficient administrative support for Principal ordering and allocation of vehicles to regional offices• Ensure reimbursements and warranty claims are compiled and submitted to Principal on time• Monitor and control Outlets’ compliance on product pricing policies for all vehicle sales (cash and credit sal...

Review Hasjrat Abadi PT

Baca semua Review >


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Pros

Perusahaan yang bergerak dalam bidang otomotif di Indonesia bagian timur, dimana nama baik dan citra serta kepercayaan perusahaan sudah sangat di pandang masyarakat sehingga memudahkan dalam bidang pemasaran.

Cons

Kesejahteraan untuk para karyawan masih sangat rendah dan tidak di perhatikan, tidak sesuai dengan kewajiban yang telah di tunaikan karyawannya.