Campina Ice Cream PT

http://icecreamstore.co.id
  1. 4.2

100% dari pengguna merekomendasikan perusahaan ini

Dummy

Persyaratan Jabatan : Pendidikan minimal SMA atau sederajatnya Usia Maksimal  32 tahun ...

Persyaratan Jabatan : Pendidikan minimal SMA atau sederajatnya Usia Maksimal  32 tahun Pengalaman minimal  1 tahun sebagai TL  atau 2 tahun sebagai MD/SPG Mempunyai kendaraan bermotor dan memiliki SIM C Mempunyai kemampuan mengelola anak buah (leadership) Rajin, ulet, cekatan, agresif, kreatif dan inisiatif Memiliki kemampuan berkomunikasi yan baik Rapih dalam berpenampilan (good looking) Berkantor di Kosambi   Tugas & Tanggung Jawab : Mengelola anak buah ( ...

    www.jobstreet.co.id

    Dummy

    BARU

    Persyaratan  : Pendidikan Min. Sarjana segala jurusan Mempunyai SIM A Memiliki pengalam...

    Persyaratan  : Pendidikan Min. Sarjana segala jurusan Mempunyai SIM A Memiliki pengalaman di bidang marketing min 5 tahun Berbadan sehat jasmaniah dan rohaniah serta mampu berkomunikasi dengan baik Open minded, terbuka akan ide-ide baru dari siapapun dan manapun Memiliki pemahaman yang baik akan komunikasi lewat All media (internet) Berkarakter pembelajar dan menjunjung tinggi integritas Mampu berbahasa Inggris secara aktif dengan baik Menguasai komputer dengan baik (MS Office : wor...

      www.jobstreet.co.id

      Dummy

      BARU

      Persyaratan  : Pendidikan Minimal Sarjana segala jurusan Mempunyai SIM A Memiliki penga...

      Persyaratan  : Pendidikan Minimal Sarjana segala jurusan Mempunyai SIM A Memiliki pengalaman di bidang marketing minimal 5 tahun (diutamakan dibidang FMCG) Berbadan sehat jasmaniah dan rohaniah serta mampu berkomunikasi dengan baik Open minded, terbuka akan ide-ide baru dari siapapun dan manapun Memiliki pemahaman yang baik akan komunikasi lewat All media (internet) Berkarakter pembelajar dan menjunjung tinggi integritas Mampu berbahasa Inggris secara aktif dengan baik Menguasai kom...

        www.jobstreet.co.id

        Info lowongan kerja lainnya di perusahaan terkait

        Dummy

        www.jobstreet.co.id

        Dummy

        BARU

        www.jobstreet.co.id

        Dummy

        BARU

        www.jobstreet.co.id

        Halaman all 3 Lowongans

        2017-02-24

        Baca semua Review >

        Perusahaan yang tepercaya dengan mengutamakan kepuasan pelanggan

        Perusahaan yang memiliki sistem manajemen yang profesional dan kuat dalam menyaingi perusahaan lainnya selain itu lingkungan juga sangat mendukung untuk karyawan.
        Penyesuaian gaji dan tunjangan tidak sesuai jabatan sehingga karyawan banyak yang protes dan harus ditinjau ulang dari pihak manajemen perusahaan.

        Lebih Baca 

        Jaminan kesehatan dan tunjangan yang lumayan dengan gaji yang mendukung

        Komunikasi antar rekan kerja dan pimpinan yang lancar, relasi diantara karyawan pun juga lancar dimana karyawan akan nyaman dalam mengutarakan pendapat.
        Pimpinan yang kurang bersikap adil dengan karyawan sehingga terdapat senioritas yang lumayan ada dan mengganggu kenyamanan karyawan di lingkungan pekerjaan.

        Lebih Baca 

        Perusahaan yang tidak menyulitkan karyawan dan gaji sesuai UMR

        Jam kerja yang tidak terlalu ribet dan tunjangan kesehatan yang diperhatikan oleh perusahaan serta lingkungan yang menguntungkan untuk karyawan sehingga karyawan nyaman.
        Kebutuhan tenaga kerja sales dimana terdapat kelalaian yang terjadi jika dilakukan untuk 1 orang saja, menajemen kurang melirik kebutuhan karyawan di perusahaan.

        Lebih Baca 

        Fasilitas dan lingkungan yang baik untuk karyawan dengan gaji memuaskan

        Lingkungan dan fasilitas yang menunjang baik dalam kinerja karyawan dan memompa semangat karyawan dimana saling berkolaborasi menguntungkan karyawan di kantor.
        Manajeman yang harus dibenahi dan harus banyak menutui kekurangannya guna kenyamanan bersama dimana atasan yang kurang baik kapada karyawan bawahan.

        Lebih Baca 

        Pengalaman yang bagus untuk salesman dengan gaji yang lumayan

        Tunjangan yang diberikan sangat menjamin untuk kesejahteraan karyawan dimana bonus dan tunjangan hari raya juga diberikan sepenuhnya untuk karyawan di perusahaan.
        Tidak ada cuti akhir tahun untuk karyawan dan uang lembur tidak sesuai dengan apa yang dikerjakan oleh karyawan sehingga karyawan merasa tidak adil.

        Lebih Baca 

        Perusahaan yang sangat bagus untuk mendapatkan ilmu dan gaji lumayan

        Tunjangan kesehatan yang menjamin sepenuhnya oleh perusahaan dan biaya operasional yang ditanggung sepenuhnya oleh perusahaan sehingga karyawan tinggal kerja saja.
        Manajeman perusahaan yang perlu ditingkatkan lagi dimana tidak memberikan solusi untuk masalah dan hanya memberikan tuntutan target yang harus dicapai oleh karyawan.

        Lebih Baca 

        Jenjang karier yang menjanjikan dengan gaji yang lumayan

        Lingkungan perusahaan yang sangat berasas kekeluargaan dan jam kerja yang fleksibel dimana senior tidak menjadi tolak ukur pengembangan karier karyawan.
        Tunjangan yang diberikan belum memenuhi standar dan harapan karyawan serta job desk yang tidak sesuai dengan kemampuan karyawan di perusahaan sehingga tidak adil.

        Lebih Baca 

        Perusahaan yang memberikan kesempatan untuk belajar dalam segala hal

        Jaminan kesehatan yang diberikan sangat menunjang untuk karyawan dimana lingkungan sangat mendukung untuk kerja keras dimana kenyamanan akan mewarnai lingkungan kerja.
        Gaji yang tidak sesuai dengan harapan karyawan serta atasan yang mudah percaya dengan cerita orang daripada menanyakan langsung kepada karyawan yang bersangkutan.

        Lebih Baca 

        Perusahaan yang berkembang pesat dengan gaji yang lumayan

        Gaji yang kompetitif diberkan untuk karywan dan tunjangan kesehatan untuk karyawan ditanggung oleh perusahaan serta lingkungan yang penuh dengan kekeluargaan.
        Situasi antara karyawan dan produksi yang tidak berkesinambungan dan kurangnya profesional pimpinan dalam memberikan hukuman untuk karyawan dan penghargaan karyawan.

        Lebih Baca 

        Perusahaan yang mampu bersaing dengan memberikan gaji yang lumayan

        Perusahaan yang perhatian kepada kebutuhan karyawannya serta jenjang karier yang fair untuk karyawan tanpa melalui proses yang ketat dan jauh dari kecurangan.
        Gaji yang diberikan dibawah standar dimana uang lembur karywan tidak sesuai dengan apa yang karyawan kerjakan dimana atasan yang kurang profesional dalam memimpin.

        Lebih Baca 

        Lingkungan kekeluargaan yang oke dengan gaji yang tidak sesuai kinerja karyawan

        Lingkungan kerja yang nyaman dan dengan mudah mendapatkan ilmu baru dan pengalaman yang menunjang untuk karier yang bagus di perusahaan.
        Jam lembur yang tidak sesuai dengan apa yang diharapkan dimana hari sabtu tetap masuk dan tanggal merah dan hari libur nasional tetap lembur.

        Lebih Baca 

        Perusahaan yang bagus untuk mengawali karier di bidang marketing

        Tunjangan kesehatan yang cukup bagus dan diberikan untuk karyawan dan keluarga karyawan dimana lingkungan sangat cocok untuk mereka yang menyukai tantangan.
        Pekerjaan yang menguras tenaga dan lemburan sangat mencekam karyawan dimana hari sabtu masuk dan tanggal merah juga. Padahal gaji tidak sesuai dengan apa yang dilemburkan.

        Lebih Baca 

        Pengalaman yang bagus untuk karyawan yang memulai karier menjadi salesman

        Lingkungan dan rekan kerja yang bersahabat dimana akan memberikan kesan nyaman untuk karyawan dan kerja tim yang kompak dimana ilmu dan pengalaman sangat menunjang.
        Jam kerja yang padat dan target yang tinggi harus dipenuhi dimana karyawan harus tepat waktu, beban karyawan tidak sebanding dengan apa yang diterima karyawan.

        Lebih Baca 

        Standar gaji yang sesuai dengan kinerja karyawan

        Karayawan akan mendapatkan asuransi kesehatan yang mendukung kinerja karyawan guna mencapai maksimal tanpa memikirkan biaya yang banyak tagihan dari rumah sakit.
        Gaji sesuai UMK namun bonus yang diberikan kurang menggiurkan karyawan dan kurang memotivasi karyawan sehingga karyawan kurang semangat untuk mencapai target.

        Lebih Baca 

        Perusahaan dengan manajemen yang bagus dan salary yang berbobot untuk karyawan

        Tunjangan, bonus dan fasilitas semuanya sudah sesuai standar pemerintah yang dijalankan ditambah lingkungan yang menguntungkan karyawan dimana kekeluargaan sangat terasa.
        Atasan yang kurang profesional dalam menanggapi masalah di perusahaan dan jam kerja yang tinggi dimana jam lembur yang adat untuk karyawan.

        Lebih Baca 

        Peusahaan lokal yang berkembang dengan bagus di Indonesia

        Lingkungan yang kekeluargan yang erat dan karier yang menjanjikan serta mudah didapat dimana karyawan akan mendapatkan kenyamanan di lingkungan kerja.
        Kesejahteraan karyawan yang dinomorduakan dimana tunjangan dan fasilitas masih banyak yang harus diperbaiki disamping jam kerja yang tidak sesuai dengan ketentuan.

        Lebih Baca 

        Tunjangan yang sangat diperhatikan oleh perusahaan

        Lingkungan kerja yang sangat nyaman dimana rekan kerja kompak dalam kerja tim dan membangun kenyamanan yang di lingkungan kerjaan perusahaan.
        Manajemen yang harus diperbaiki dan sistem yang harus di perbarui dimana akan menunjang kinerja karyawan secara maksimal dan penuh semangat.

        Lebih Baca 

        Perusahaan yang bagus untuk memulai karier yang menjanjikan dengan gaji oke

        Lingkungan yang bersahabat untuk karyawan dan tunjangan yang diberikan perusahaan sangat diperhatikan dimana karyawan akan dijamin kesejahteraaan oleh perusahaan sepenuhnya.
        Sistem kontrak karyawan yang membuat karyawan khawatir dimana karyawan belum tahu kejelasannya untuk kedepannya dimana jam kerja yang tidak sesuai dengan peraturan.

        Lebih Baca 

        Lingkungan yang nyaman dan gaji yang sepadan

        Lingkungan kerja yang nyaman dimana kekeluargaannya sangat kental dan rekan kerja yang saling memberikan ilmu dan bantuan untuk karyawan yang kesusahan.
        Tekanan yang tinggi dan pekerjaan yang banyak tidak sesuai dengan apa yang diberikan oleh perusahaan dimana tunjangan lembur tidak sepadan.

        Lebih Baca 

        Fasilitas yang mendukung untuk karyawan dan komisi yang lumayan

        Tunjangan yang diberikan sangat mendukung untuk semangat karyawan dan fasilitas yang diberikan sangat lumayan menunjang serta komisi juga lumayan mengisi kantong.
        Tekanan kerja yang tinggi dan atasan yang kurang baik untuk karyawan dimana komunikasi dan mengutarakan pendapat juga sangat berkurang dari bawahan ke atasan.

        Lebih Baca 

        Nuansa kekeluargaannya yang sangat berasa

        Lingkungan yang baik dan bagus untuk menunjang karier dimana rekan kerja yang baik dan saling mendukung serta fasilitas dan tunjangan yang mewadai.
        Diharakan perusahaan banyak menjalankan program training dimana kualitas kinerja yang bagus daat diciptakan dari pelatihan yang diberikan manajemen training di perusahan.

        Lebih Baca 

        Lingkungan peusahaan yang baik dan gaji mendominasi

        Perusahaan yang memiliki manajemen yang kuat dan bagus dalam bersaing dengan perusahaan yang lain dimana kesejahteraan karyawan juga sangat lumayan.
        Standarisasi gaji yang tergolong sama namun kerjaan semakin banyak dan tidak sesuai dengan harapan dan tidak adil dengan income karyawan di perusahaan.

        Lebih Baca 

        Kekeluargaan

        Kekeluargaan di dalam perusahaan ini menurut saya sudah cukup terasa. Karyawan di dalam perusahaan pun sudah cukup bekerja dengan cukup baik dan cukup kooperatif.
        Menurut saya, perusahaan dirasa perlu melakukan banyak training untuk meningkatkan kuallitas sumber daya manusia yang ada di dalamnya. Selain itu, jenjang karir di dalam perusahaan agar lebih di perjelas.

        Lebih Baca 

        Fleksibel

        Perusahaan ini menurut saya sudah cukup fleksibel. Selain itu, perusahaan juga sudah cukup memiliki lingkungan kerja yang cukup nyaman dan menyenangkan. Karyawan di dalam perusahaan juga sudah cukup kooperatif.
        Perusahaan dirasa perlu memperbaiki sistem manajemen yang ada. Selain itu, perusahaan juga masih dirasa perlu memperbaiki nilai dan budaya yang ada.

        Lebih Baca 

        Lingkungan kerja bagus

        Lingkungan kerja di dalam perusahaan ini sudah cukup nyaman. Selain itu, Fasilitas, Komisi dan benefit lainnya seperti tunjangan kesehatan, uang makan dan Transport juga sudah bagus.
        Manajemen di dalam perusahaan menurut saya masih harus diperbaiki lagi. Selain itu, perusahaan juga perlu memperbaiki sistem komunikasinya agar tidak tejadi misskomunikasi.

        Lebih Baca