MNC Land Tbk PT

http://www.mncland.com/
  1. 3.8

100% dari pengguna merekomendasikan perusahaan ini

Dummy

BARU

Jobdesk : Handle all operation Engineer at Office building Manage team and check all Mec...

Jobdesk : Handle all operation Engineer at Office building Manage team and check all Mechanical, Plumbing AC & electrical building Manage team engineer for set up Mecanical and electrical Management of Building Equipment   Requirements : Experience as Chief Engineer at office Building Minimum 5 Years Age Minimum 33 years Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Engineering (Electrical/Electronic), Engineering (Mechanical), Engineering (Mechatronic/Electromech...

    www.jobstreet.co.id

    Dummy

    Prepare a file for the process certificate. Check the documents that will be created certifi...

    Prepare a file for the process certificate. Check the documents that will be created certificate. Make an initial report to the certification process. Follow up the certification process. Job Requirement: Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Law, Others, Urban Studies/Town Planning or equivalent. At least 4 Year(s) of working experience in the related field is required for this position. Required Skill(s): typewriter, sundanese language. Preferably Manager/Assist...

      www.jobstreet.co.id

      Dummy

      Candidate must possess at least Bachelor Degree in Economics (Finance/Accounting/Taxation) or ...

      Candidate must possess at least Bachelor Degree in Economics (Finance/Accounting/Taxation) or equivalent from reputable university At least 5 Year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Supervisor/Assistant Manager specialized in Finance - Audit/Taxation or equivalent. Certified Brevet A & B Familiar with Tax Article, VAT, PPh Update with Indonesia Tax Regulations Have experience in handling international tax is an advantage

        www.jobstreet.co.id

        Dummy

        BARU

        Jobdesk :   Head hunting for specialist position. Approach and matching candidate with suitable ...

        Jobdesk :   Head hunting for specialist position. Approach and matching candidate with suitable position based on MPP criteria. Handle Psikotest, Sourcing Candidate and interview. Handle report recruitment and create report psikogram.   Job Requirement :   Maximum 29 years old. Fresh Graduate or Minimum 1 years experience as recruitment. Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Psychology or equivalent. Required language(s): English. Full-Time position(s) available.

          www.jobstreet.co.id

          Dummy

          BARU

          Reviewing application forms against pre-set criteria regarding qualifications, certificates, e...

          Reviewing application forms against pre-set criteria regarding qualifications, certificates, experience and position types. As a typist. Conducting a range of labour checks. Communicating with clients. Job Requirement: Candidate must possess at least Diploma, Bachelor's Degree in Others or equivalent. At least 1 Year(s) of working experience in the related field is required for this position. Required Skill(s): typewriter, sundanese language. Preferably Staff (non-management &a...

            www.jobstreet.co.id

            Dummy

            BARU

            Verify the accuracy of survey data including measurements and calculations conducted at survey s...

            Verify the accuracy of survey data including measurements and calculations conducted at survey sites. Calculate heights, depths, relative positions, property lines, and other characteristics of terrain. Prepare or supervise preparation of all data, charts, plots, maps, records, and documents related to surveys. Record the results of surveys including the shape, contour, location, elevation, and dimensions of land or land features.   Job Requirement:   Maximum 28 years old. Candidate must possess at le...

              www.jobstreet.co.id

              Dummy

              BARU

              Jobdesk :   Head hunting for specialist position. Approach and matching candidate with suitable ...

              Jobdesk :   Head hunting for specialist position. Approach and matching candidate with suitable position based on MPP criteria. Handle Psikotest, Sourcing Candidate and interview. Handle report recruitment and create report psikogram.   Job Requirement :   Maximum 29 years old. Fresh Graduate or Minimum 3 years experience as recruitment. Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Psychology or equivalent. Required language(s): English. Full-Time position(s) available.

                www.jobstreet.co.id

                Dummy

                BARU

                Plan, organize, coordinate, and direct subordinate staff in the daily operations of various fina...

                Plan, organize, coordinate, and direct subordinate staff in the daily operations of various finance activities including, but not limited to, accounts payable, utility billing, cash receipts, and customer service.  Perform financial system functions including entering user-defined codes and settings, inputting and posting transactions, initiating and verifying system processes, researching data and processing reports.  Review and approve work of subordinate officer. Develop and implement policies and pr...

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  BARU

                  Arranges project requirements in programming sequence by analyzing requirements; preparing a wor...

                  Arranges project requirements in programming sequence by analyzing requirements; preparing a work flow chart and diagram using knowledge of computer capabilities, subject matter, programming language, and logic. Encodes project requirements by converting work flow information into computer language. Maintains historical records by documenting program development and revisions. Confirms program operation by conducting tests; modifying program sequence and/or codes.   Job Requirement:   Maximum 28 years...

                    www.jobstreet.co.id

                    Info lowongan kerja lainnya di perusahaan terkait

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Dummy

                    BARU

                    www.jobstreet.co.id

                    Halaman all 9 Lowongans

                    2017-02-21

                    Baca semua Review >

                    Perusahaan memberikan wawasan dasar mengenai dunia kerja

                    Manajemen perusahaan yang sudah baik dan tertata rapi dan suasana yang sangat mendukung untuk kinerja yang masksimal dimana tunjagan karyawan yang lumayan mewadai.
                    Perlakuan yang kurang bijaksana kepada bawahan sangat kontras dengan perlakuan yang diberikan kepada karyawan lama sangat mengutamakan level dan jabatan.

                    Lebih Baca 

                    Awal karier yang bagus diman gaji juga mendukung

                    Tunjangan yang banyak dan lumayan untuk menunjang kesejahteraan karyawan dimana tunjangan tersebut dapat menjadi motivasi untuk karyawan dan membangkitkan semangat kerja.
                    Sulit untuk mengutarakan pendapat, opini, ide-ide dan gagasan kepada atasan khususnya untuk karyawan baru dan level bawah karena dipandang sebelah mata.

                    Lebih Baca 

                    Tidak hanya gaji yang tinggi tunjangan untuk karyawan sangat diperhatikan

                    Untuk lulusan baru atau fresh graduate sangat cocok dan pas banget yang sedang mencari ilmu dan pengalaman yang menarik di perusahaan.
                    Lingkungan yang sangat tidak nyaman karena sangat menjunjung senioritas dan menindas junior dengan cara yang halus dengan perlakuan yang kurang baik.

                    Lebih Baca 

                    Jenjang karier yang menjanjikan dan terus naik

                    Perusahaan yang besar dengan sistem manajemen yang sudah bagus dan handal langsung dibawah naungan MNC group dan tunjagan karyawan pun sudah lumayan.
                    Tidak adanya tunjangan karyawan yang lembur dimana karyawan harus lembur dan membebani tanggung jawab yang banyak ini sangat tidak adil untuk karyawan level bawah.

                    Lebih Baca 

                    Gaji dan bonus sangat sinkron dengan kerjaan

                    Bonus akhir tahun yang sangat lumayan untuk karyawan menunjang kesejahteraan dimana karyawan mendapatkan bonus yang banyak dan besar di penghujung tahun.
                    Jenjang karier yang lumayan sulit didapat karena persaingan sangat sulit dan mengutamakan karyawan lama untuk jenjang yang lebih tinggi di perusahaan.

                    Lebih Baca 

                    Lingkungan yang nyaman sangat menunjang kinerja

                    Jam kerja yang fleksibel dan suasana kantor yang nyaman dan bagus untuk menunjang kinerja dimana karyawan dapat bekrja secara optimal.
                    HRD yang kurang baik dan job descrition yang tidak jelas sehigga pekerjaan karyawan rancu dan sangat banyak karena tidak seimbang.

                    Lebih Baca 

                    Pekerjaan yang menyenangkan dimana gaji lumayan

                    Lingkungan yang nyaman dan mendukung untuk kinerja yang baik dan maksimal dan atasan yang baik dan mendukung disetiap pekerjaan karyawannya.
                    Fasilitas yang kurang memungkinkan sehingga harus meminjam kepada perusahaan lain ini sangat tidak memungkinkan untuk menunjang kinerja karyawan secara maksimal.

                    Lebih Baca 

                    Gaji ekstra yang mudah didapat karyawan yang giat

                    Lingkungan yang nyaman untuk bekerja dan mendukung untuk bekerja sama, nyaman dan kekeluargaan sangat menunjang untuk kinerja karyawan yang lebih baik.
                    Sistem manajemen yang tua dan tuntutan kinerja yang harus cepat dan akurat disamping fasilitas kurang mewadai untuk karyawan bekerja ektra.

                    Lebih Baca 

                    Manajemen perusahaan yang buruk dan sudah lama

                    Lingkungan yang baik dan rekan kerja yang baik akan memberikan dampak semangat yang tinggi untuk karyawan dengan hasil kerja yang memuaskan.
                    Sistem manajemen perusahaan yang kurang baik dan tidak efisien sangat tidak mendukung target perusahaan yang banyak, hal ini menyebabkan karyawan tertekan.

                    Lebih Baca 

                    Perusahaan yang berkembang dengan sangat pesat

                    Perkembangan perusahaan yang pesat dengan tunjangan untuk karyawan yang komplit dan mewadai dari segi kesehatan maupun asuransi kesehatan karyawan di perusahaan.
                    Perusahaan yang sangat kurang memperhatikan bawahan dan kurang kontrol dalam sistem kerjannya sehingga karyawan merasa diacuhkan oleh atasan dan tidak diperhatikan.

                    Lebih Baca