1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4.0

100% dari pengguna merekomendasikan perusahaan ini


Dummy

KUALIFIKASI Pria  Max. 35 Tahun. DIUTAMAKAN MEMPUNYAI SERTIFIKAT ASLI K3 KONSTRUKSI/UMUM DARI M...

KUALIFIKASI Pria  Max. 35 Tahun. DIUTAMAKAN MEMPUNYAI SERTIFIKAT ASLI K3 KONSTRUKSI/UMUM DARI MENTERI TENAGA KERJA/DEPNAKER Menguasai / mengerti K3 konstruksi - high rise Memiliki pengalaman min. 5 tahun sebagai Safety Proyek Lebih disukai berbadan ideal, tegas percaya diri dan bisa berbicara didepan umum (komunikatif) Diutamakan memiliki Sertifikat Ahli K3 dan ISO 9001 Diutamakan memiliki kompetensi yang sesuai TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB Bertanggung jawab penuh dan melakukan koordinasi dengan semua Pe...

baru

Dummy

PERSYARATAN :   Usia 25 – 45 Tahun. Pendidikan Minimal SMK mesin atau sederajat. M...

PERSYARATAN :   Usia 25 – 45 Tahun. Pendidikan Minimal SMK mesin atau sederajat. Mampu melakukan pemeliharaan dan perbaikan Genset & Alat - Alat Mampu mengoperasikan Ms. Office. Pengalaman minimal 2 tahun sebagai mekanik Berorientasi pada keselamatan kerja dan efektivitas biaya. Berdisiplin tinggi, jujur dan inisiatif. Bersedia ditempatkan dijabedotabek   TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB :   Menyiapkan seluruh instalasi temporer (listrik, air kerja, modem , cctv dll....

Dummy

KUALIFIKASI Umur max. 40 Tahun Min D3 semua jurusan Pengalaman min 2 tahun Bisa berbahasa inggr...

KUALIFIKASI Umur max. 40 Tahun Min D3 semua jurusan Pengalaman min 2 tahun Bisa berbahasa inggris Menguasai maintenance building Mampu bekerja sama dengan bagian lain Menguasai Program Komputer min Ms Office (Word, Excel) Diutamakan mempunyai pengalaman dari perusahaan kontraktor Mengerti prngurusan perijinan perusahaan.   TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB : Memenuhi/menyediakan dan mendistribusikan kebutuhan operasional internal perusahaan baik dikantor maupun di Proyek. Seperti ATK, Komputer, Printer, Meja...

Dummy

TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB Bertanggung jawab dalam pelaksanaan serta penerapan Sistim Manajemen I...

TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB Bertanggung jawab dalam pelaksanaan serta penerapan Sistim Manajemen Integrasi (ISO 9001:2008, ISO 14001:2005, OHSAS 18001:2007 dan  SMK3-PP 50 2012) di lokasi Proyek.  Mempelajari, memahami dan mengimplementasikan isi dokumen kontrak : Gambar - gambar Sipil, Rencana Kerja Teknis Sipil (RKS) dan Rencana Kerja Umum ME (RKU), Dokumen - Dokumen pelengkap seperti risalah rapat aanwijzing, klarifikasi tender dan negosiasi Membuat detail rencana kerja Engineering secara keseluruhan M...

Review Intraco Lestari PT

Baca semua Review >


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Pros

Mempunyai lingkungan kerja yang sangat nyaman dan sangat baik. Untuk menunjang pekerjaan yang dilakukan di perusahaan. Belum lagi, antar karyawan pun sangat akrab.

Cons

Masih kurang baik dalam mengadakan training untuk karyawan. Hal ini membuat karyawan masih belum bisa meningkatkan kualitas kerjanya dengan maksimal.


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Pros

Mempunyai lingkungan kerja yang sangat baik dan nyaman untuk melakukan pekerjaan yang ada. Hal ini juga membuat pekerjaan lebih berjalan dengan lancar.

Cons

Perusahaan masih kurang memberikan training yang baik untuk karyawan sehingga peningkatan kualitas kerja karyawan terhambat dan kinerjanya juga masih standar.

kerja nyaman


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Pros

perusahaan ini lebih menciptakan lingkungan yang nyaman, gaji dan tunjangan yang diberikan perusahaan untuk karyawan memadai, sehingga membuat nilai dan budaya yang diberikan sangat baik.

Cons

mungkin di perusahaan ini sudah mengadakan training untuk karyawan tetapi perlu ditambah dalam pengadaan nya agar pada saat praktek kerja lebih menguasai.