1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2.8

100% dari pengguna merekomendasikan perusahaan ini


baru

Dummy

Jobdesc : Minta penawaran harga Membuat PO Monitoring kedatangan barang Negosiasi harga barang M...

Jobdesc : Minta penawaran harga Membuat PO Monitoring kedatangan barang Negosiasi harga barang Mencari vendor Kualifikasi Usia < 30 tahun Pengalaman di purchasing min 1 tahun Mampu mengoperasikan Microsoft Office dan Excel Lokasi penempatan di Surabaya

Dummy

Job Description : Input draft PIB & PEB Memahami pengurusan Customs Clearance Memahami pem...

Job Description : Input draft PIB & PEB Memahami pengurusan Customs Clearance Memahami pembuatan PIB/PEB dan prosedur eksport/import Membantu administrasi terkait dengan PPJK dan EMKL Qualification: Usia maksimal 30 tahun Minimal pendidikan D3/S1 Berpengalaman dibidang PIB/PEB, minimal 2 tahun Paham pembuatan dan prosedur tentang PIB/PEB Paham tentang PPJK dan EMKL Cekatan dan teliti Memiliki komunikasi yang bagus Mampu bekerja dalam tekanan Mampu mengaplikasikan program Komputer MS Office de...

Review Kamadjaja Logistics PT

Baca semua Review >


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 1
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Pros

Perusahaan yang selalu mampu untuk berekspansi ke lini bisnis yang lain sehingga perusahaan mempunyai masa depan yang terjamin dan sangat cerah.

Cons

Perusahaan mempunyai banyak anak perusahaan, tetapi di tiap anak perusahaan tersebut standar gaji yang ditetapkan berbeda walau dengan posisi yang sama.

Naik gaji setiap tahun


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Pros

Kenaikan gaji telah ditetapkan dengan pasti yaitu setiap tahun sekali. Tunjangan makan siang disediakan. Lingkungan kerja selalu nyaman setiap harinya membuat kerja lebih menyenangkan.

Cons

Kadang senior yang ada kurang bisa diajak bekerja sama karena merasa yang paling bisa. Hal tersebut kadang membuat kerja menjadi terhambat.


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Pros

Disediakan jaminan kesehatan yang cukup lengkap dan memadai untuk memenuhi kebutuhan karyawannya. Budaya kerja sangat cocok untuk mengembangkan diri dan karir.

Cons

Tidak menyediakan tunjangan makan dan untuk tunjangan transport pun sangat rendah sehingga tidak sesuai dengan kebutuhan karyawan yang lebih tinggi.