1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4.0

100% dari pengguna merekomendasikan perusahaan ini


baru

Dummy

Job Description : Selling Follow up Customer Menjalin hubungan baik dengan Customer Melakukan pe...

Job Description : Selling Follow up Customer Menjalin hubungan baik dengan Customer Melakukan pengembangan area dan omset Membuat penawaran untuk Customer   Requirements : Usia maksimum 30 tahun Pendidikan minimum SMA Wajib memiliki SIM A Menguasai MS. Office Rajin, mau bekerja sama dalam team, tidak mudah mengeluh Bersedia ditempatkan di Lippo Cikarang   Benefit : Gaji Mess bagi karyawan dari luar kota Kendaraan dinas Insentif penjualan Tunjangan makan Tunjangan transportasi BPJS THR

baru

Dummy

Job Description : Melakukan antar/jemput Direksi maupun tamu perusahaan Bertanggung jawab terhad...

Job Description : Melakukan antar/jemput Direksi maupun tamu perusahaan Bertanggung jawab terhadap pemakaian dan perawatan kendaraan operasional Requirement Pendidikan minimum SMA Pengalaman minimum 1 tahun Memiliki SIM A Mengenal baik wilayah JAKARTA Domisili di Jakarta Barat Dapat membawa mobil Manual dan Matic Diutamakan tidak merokok Benefit Gaji Pokok Tunjangan Makan Tunjangan Transportasi BPJS THR

Review Trustindo Mekatronics Mulya PT

Baca semua Review >


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Pros

Karyawan mendapatkan tunjangan yang lumayan beragam untuk memenuhi kebutuhan. Tidak hanya itu saja, gaji yang diberikan sesuai dengan tanggung jawab.

Cons

Adanya perlakuan yang tidak adil pada junior seperti tidak diberikan kebebasan untuk memberikan pendapat atau saran pada atasan pada saat meeting.


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Pros

Ada reward yang bagus jika karyawan bisa mencapai target sehingga penghasilan perbulan tidak hanya bergantung pada gajji saja. Lingkungan kerjanya juga enak dan nyaman.

Cons

Selalu ada miss communication dengan pihak sales sehigga mengganggu pada jadwal pengiriman barang dan akhirnya pekerjaan menjadi sering sekali terbengkalai.