Review Perusahaan & GajiLowongan Kerja

ANUGRAH TETAP CEMERLANG, PT

2 Lowongan kerja di ANUGRAH TETAP CEMERLANG, PT

  • ANUGRAH TETAP CEMERLANG, PT

    Dengan kualifikasi sebagai berikut: Usia Min. 28 Tahun Pendidikan S1 Hukum/ Psikologi/ Manajemen SDM Laki-laki Pengalaman Min. 2 tahun sebagai HR & GA Menguasai Komputer Ms. Office Paham UU tenaga kerja Memiliki skill dalam negosiasi dan komunikasi Memiliki logika berpikir yang baik, rapi dan terencana dalam bekerja Jujur, loyal, disiplin, inisiatif, aktif Penempatan di Jakarta Selatan Job Desc: Mengontrol, mengelola administrasi kepegawaian di perusahaan Membuat laporan database karyawan bulanan Menangani proses rekrutmen, interview dan test Melakukan penilaian kinerja karyawan, KPI, SOP Menyiapkan,membuat dan menyimpan perjanjian kerja karyawan Melakukan penghitungan gaji, lembur, uang makan dll Membuat laporan inventaris kendaraan, ATK Mengerti, paham, membuat serta melakukan pengurusan surat-surat legal yang berkaitan dengan HR & GA Mengurus BPJS TK dan BPJS Kesehatan   Apabila Anda memenuhi persyaratan diatas segera kirimkan aplikasi lamaran, CV lengkap dan foto terbaru dengan klik tombol dibawah ini

    2016-11-28
    id.jobsdb.com

  • ANUGRAH TETAP CEMERLANG, PT

    Ringkasan Pekerjaan Berkoordinasi dengan  Badan Sertifikasi Mewakili Manajemen selama sertifikasi dan audit surverilance Memastikan kepatuhan semua fungsi sesuai standar ISO 9001:2008 Mempersiapkan tinjauan manajemen jadwal pertemuan dan melakukan rapat management review Mempersiapkan jadwal audit,melakukan audit internal menyiapkan laporan audit, menulis laporan ketidaksesuian Berkomunikasi dengan Top Management pada isu-isu kualitasi /ketidaksesuaian & laporan audit Mengukur & mengawasi kinerja proses Melakukan tindakan perbaikan dan pencegahan yang diperlukan Membuat ISO / kesadaran kualitas untuk rekan dengan pelatihan internal Review kebijakan mutu secara berkala Waktu ke waktu meninjau semua fungsi, untuk memeriksa pelaksanaan yang efektif dari Sistem Manajemen Mutu.   Keterampilan & Pengalaman Mampu dan terrbiasa bekerjasama dengan Badan Sertifikasi ISO Mampu mereview & mengukur kinerja / KPI Mampu menganalisa akar masalah dari komplain dan klaim dari Pelanggan Mampu menganalisa dan memberikan saran kepada Management dan Operasional terkait masalah yang dihadapi Diutamakan memiliki Lead Auditor (IRCA) Pendidikan : S1 semua jurusan Umur          : Minimal 30 Tahun  Apabila Anda memenuhi persyaratan diatas segera kirimkan aplikasi lamaran, CV lengkap dan foto terbaru dengan klik tombol dibawah ini

    2016-11-28
    id.jobsdb.com