Review Perusahaan & GajiLowongan Kerja

Myindo Cyber Media PT

1 Lowongan kerja di Myindo Cyber Media PT

  • Myindo Cyber Media PT

    Job Requirement Max 28 years old Candidate min. education D3 (Diploma) Minimum 1 year of experience in the related field Fresh graduated are welcome to apply Skills : Java web application development using Spring, Struts2, Spring MVC or JSF, JSP framewoks Advance in HTML / CSS, and Javascript (jQuery) SQL, JDBC and RDBMS, particulary Oracle and/or MYSQL Object-Relational Mapping, particulary Hibernate XML and Web Service (WSDL, XSD, SOAP and HTTP) / JAX-WS & JAX-RS Application Servers are: Tomcat, Jetty, JBoss Experience with reporting platforms Subversion, GIT Clean code and follow standard java software conventions Nice to have skills System Engineering – Deploying and setting up environments jQuery, Twitter Bootstrap DB2, MSSQL RESTful Weblogic, WebSphere, Glassfish Unit testing – TestNG, Junit Performance Debugging and Testing – Jmeter Esperience in Banking System   Apabila Anda memenuhi persyaratan diatas segera kirimkan aplikasi lamaran, CV lengkap dan foto terbaru dengan klik tombol dibawah ini

    2016-11-28
    id.jobsdb.com

Review

Myindo Cyber Media PT

  • Penuh dengan kekeluargaan

    Myindo Cyber Media PT
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Masih Bekerja
    HR (SDM)
    28 Desember 2015
    Rekomendasi
    Yes!
    Gaji & Benefit
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Work/Life Balance
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Senior Manajemen
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Nilai & Budaya
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Jenjang Karir
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Pros
    Dikelilingi oleh rekan kerja yang baik, ramah dan suka membantu sehingga tercipta suasana kerja yang penuh dengan kekeluargaan. Salary yang ditawarkan perusahaan pun sesuai dengan pekerjaan.
    Cons
    Kurangnya tingkat profesionalitas karyawan sehingga terkadang karyawan mencampurkan kehidupan pribadi dengan pekerjaan dan sistem manajemen yang kurang terbuka dengan karyawan.