Bank Royal Indonesia PT

http://www.royalbank.co.id
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3.0

100% dari pengguna merekomendasikan perusahaan ini


baru

Dummy

Memenuhi target pendanaan yang telah ditetapkan, dan secara aktif melakukan pemasaran produk-p...

Memenuhi target pendanaan yang telah ditetapkan, dan secara aktif melakukan pemasaran produk-produk pendanaan dan jasa. Mendapatkan nasabah-nasabah baru yang potensial untuk pemasaran produk pendanaan dan jasa.   Requirements :   Pendidikan minimal S1 Pengalaman di bidang marketing lending dan/atau funding perbankan minimal 2 (dua) tahun Memiliki network luas Target oriented Mampu bekerja dibawah tekanan

Dummy

Usia maksimal 25 tahun Pendidikan minimal D3 Berpenampilan rapi dan menarik   Resp...

Usia maksimal 25 tahun Pendidikan minimal D3 Berpenampilan rapi dan menarik   Responsibilities: Menawarkan dan menjual produk-produk funding (tabungan, giro dan  deposito), jasa pelayanan perbankan seperti payroll, transfer, pembayaran listrik, dll. Melayani dan membantu nasabah baik secara langsung maupun melalui telepon dalam memberikan informasi mengenai produk, jasa Bank. Melayani dan membantu nasabah yang ingin membuka rekening dan memberitahukan secara lengkap mengenai pers...

Dummy

Melakukan analisis secara menyeluruh, independen dan objektif mengenai kelayakan calon debitur...

Melakukan analisis secara menyeluruh, independen dan objektif mengenai kelayakan calon debitur untuk memperoleh fasilitas kredit sesuai dengan Pedoman Analisis Kelayakan Usaha Debitur Bank Royal, dan meliputi analisis 5 C (Character, Capability, Collateral, Capital dan Condition of Economy) serta analisis risiko yang mungkin akan timbul berkaitan dengan pemberian kredit tersebut. Memeriksa kelengkapan dan verifikasi atas akurasi data dan/atau dokumen yang dilampirkan sebagai data pendukung Melakuk...

Dummy

Memenuhi target dana dan kredit yang telah ditetapkan, dan secara aktif melakukan pemasaran pr...

Memenuhi target dana dan kredit yang telah ditetapkan, dan secara aktif melakukan pemasaran produk-produk pendanaan dan jasa. Melakukan monitoring pencapaian target dana dan kredit marketing dibawah supervisinya. Mendapatkan nasabah-nasabah baru yang potensial untuk pemasaran produk pendanaan dan jasa.   Requirements :   Pendidikan minimal S1 Pengalaman di bidang marketing lending perbankan minimal 4 (empat) tahun Mampu membentuk tim sendiri Memiliki network luas Target or...

Dummy

Memenuhi target pendanaan dan perkreditan yang telah ditetapkan, dan secara aktif melakukan pe...

Memenuhi target pendanaan dan perkreditan yang telah ditetapkan, dan secara aktif melakukan pemasaran produk-produk perkreditan, pendanaan dan jasa. Menjaga keseimbangan antara Dana Pihak Ketiga (DPK) dan Kredit yang diberikan untuk pencapaian profitabilitas yang baik, yang berasal dari pendapatan bunga maupun non bunga (fee based income). Memberikan pengarahan dan pembinaan melalui coaching dan mentoring yang baik agar setiap karyawan yang ada dibawah supervisinya mampu melaksanakan tugas dan tan...

Dummy

Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Law or equivalent. Required language(s)...

Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Law or equivalent. Required language(s): Bahasa Indonesia, English At least 2 Year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Staff (non-management & non-supervisor) specialized in Law/Legal Services or equivalent.

Review Bank Royal Indonesia PT

Baca semua Review >


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Pros

Banyak ilmu dari perusahaan yang berguna dan sangat membangun dimana karyawan dapat menunjang karier yang bagus untuk kedepannya di perusahaan.

Cons

Asuransi kesehatan yang minim sekali dan bonus yang kurang memuaskan karyawan karena tidak sesuai dengan prestasi dan kinerja karyawan yang bagus.


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Pros

Lingkungan dan suasana yang kekeluargaan dan rekan kerja yang saling membantu antara satu dengan yang lain sehingga kayawan akan merasa nyaman.

Cons

Manajemen yang kurang baik dan banyak yang harus diperbaiki untuk menunjang kinerja yang maksimal guna efektifasi kinerja karyawan di perusahaan.