1. 3.6

100% dari pengguna merekomendasikan perusahaan ini

Dummy

Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Human Resource Management, Psychology or ...

Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Human Resource Management, Psychology or equivalent. Required language(s): Bahasa Indonesia, English At least 3 Year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Staff (non-management & non-supervisor) specialized in Human Resources or equivalent. Temporary for martenity leave

    www.jobstreet.co.id

    Dummy

    Able to conduct planning, developing and implementing marketing. Data Source and data analyze ab...

    Able to conduct planning, developing and implementing marketing. Data Source and data analyze about marketing activity result and sales result by branch by key dealer. Have skill training Manage 4P (Product, Price, PSI Management, Distribution, Promotion) not limited to market and competitor analysis Maintain and search potential premium customer and dealer   Requirements :   Maximum 30 years old. Minimum Bachelor degree of any discipline. Have minimum 2 years experience in Marketing, have experienced...

      www.jobstreet.co.id

      Dummy

      Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Others or equivalent. Required language...

      Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Others or equivalent. Required language(s): Bahasa Indonesia, English At least 3 Year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Supervisor/Coordinator specialized in Sales - Retail/General or equivalent. Manage & maintain dealers Control budget, prepare promotion activity Experience in modern market

        www.jobstreet.co.id

        Dummy

        Ensure selling program run efective Achieve 100% dealers collection   Requiremen...

        Ensure selling program run efective Achieve 100% dealers collection   Requirements   Maximum age of 30 years Minimum Bachelor Degree of any discipline with minimum GPA 2,75 At least 2 years experience in sales field/senior staff from FMCG industry Get used on handling distributor Computer literate and good command in English Having a driving license (A and/or C) Willing to be assigned in Pekanbaru

          www.jobstreet.co.id

          Dummy

          BARU

          Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Others or equivalent. Required language...

          Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Others or equivalent. Required language(s): English At least 3 Year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Staff (non-management & non-supervisor) specialized in Sales - Retail/General or equivalent. Strong analytical skill with high initiatives Self motivated, target oriented, mature, able to work under pressure & cooporative Good communication, negotiation, selling skill & pe...

            www.jobstreet.co.id

            Dummy

            BARU

            Ensure selling program run efective Achieve 100% dealers collection   Requirements:   Maximum ...

            Ensure selling program run efective Achieve 100% dealers collection   Requirements:   Maximum age of 30 years old Bachelor Degree of any discipline with minimum GPA 2,75 At least 2 years experience in sales field/senior staff (Electronic or FMCG) Get used on handling distributor Computer literate and good command in English Having a driving license (A and/or C) Willing to be assigned in Batam

              www.jobstreet.co.id

              Dummy

              BARU

              Candidate must possess at least Diploma, Bachelor's Degree in Others or equivalent. Required...

              Candidate must possess at least Diploma, Bachelor's Degree in Others or equivalent. Required language(s): English At least 3 Year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Staff (non-management & non-supervisor) specialized in Sales - Retail/General or equivalent. Strong analytical skill with high initiatives Self motivated, target oriented, mature, able to work under pressure and cooporative Good communication, negotiation, selling skills ...

                www.jobstreet.co.id

                Dummy

                Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Human Resource Management, Psychology or ...

                Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Human Resource Management, Psychology or equivalent. Required language(s): Bahasa Indonesia, English At least 3 Year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Staff (non-management & non-supervisor) specialized in Human Resources or equivalent. Temporary for martenity leave

                  www.jobstreet.co.id

                  Info lowongan kerja lainnya di perusahaan terkait

                  Dummy

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  BARU

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  BARU

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  BARU

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  BARU

                  www.loker.id

                  Dummy

                  BARU

                  www.loker.id

                  Dummy

                  BARU

                  www.loker.id

                  Dummy

                  BARU

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  BARU

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  BARU

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  BARU

                  www.jobstreet.co.id

                  Dummy

                  BARU

                  www.jobstreet.co.id

                  Halaman all 8 Lowongans

                  2017-02-21

                  Baca semua Review >

                  Kekeluargaan terjaga

                  Karyawan yang bekerja disini sangat banyak dan memiliki kekeluargaan yang erat sehingga antar karyawan saling menghargai dan menghormati dan jarang terjadi perselisihan.
                  Kadang tidak memberikan toleransi pada karyawan yang melakukan kesalahan karena sistem manajemen perusahaan cenderung keras, sebaiknya ditinjau kembali agar karyawan lebih nyaman dalam bekerja.

                  Lebih Baca 

                  Tim kerja yang baik

                  Disini setiap tim yang ada telah diberikan pendidikan yang baik dari perusahaan. Selain itu, diberikan juga hak dan kewajiban yang baik dari departemen lain di perusahaan ini.
                  Adanya target dalam pekerjaan setiap bulannya, sehingga waktu kerja yang dibutuhkan yaitu setiap hari agar target yang ditetapkan oleh perusahaan bisa tercapai.

                  Lebih Baca 

                  Tunjangan kesehatan dan jaminan hari tua

                  Tunjangan kesehatan diberikan dengan bagus dan layak bagi karyawan. Bukan hanya itu, disini juga ada jaminan hari tua dan selalu menjadi prioritas utama.
                  Disini cukup sulit untuk menjadi karyawan tetap karena kebanyakan memakai sistem kontrak. Terlebih lagi, perusahaan juga menggunakan jasa outsourcing untuk memanajemen pegawai di lapangan.

                  Lebih Baca 

                  Benefit baik dan fasilitas lengkap

                  Mendapatkan benefit yang lumayan baik dan sangat menguntungkan bagi karyawan. Selain itu, semua fasilitas yang diberikan oleh perusahaan telah memenuhi syarat untuk menunjang aktivitas kerja.
                  Peluang untuk berkembang dan mempunyai karir yang lebih baik belum terbuka lebar, terutama untuk karyawan baru. Selain itu, sistem penilaian juga tidak terlalu baik.

                  Lebih Baca 

                  Gaji sesuai dan bonus menarik

                  Mendapatkan gaji yang sesuai dengan porsi kerja dan jabatan yang diemban tiap karyawan. Selain itu, perusahaan juga menyemangati karyawan dengan bonus yang menarik.
                  Disini semua yang diberikan sudah baik dan memuaskan sehingga tidak ada kontra yang perlu dipermasalahkan dan saya sangat nyaman bekerja di perusahaan ini.

                  Lebih Baca 

                  fasilitas memadai

                  Memberikan fasilitas yang cukup memadai, terutama untuk fasilitas olahraga yang disediakan di kantor. Terdapat juga tunjangan kesehatan bagi para pegawai.
                  Adanya waktu kerja yang panjang, bahkan setiap akhir bulan banyak sekali pekerjaan yang harus dikerjakan sehingga terkadang bisa kerja sampai jam 4 pagi.

                  Lebih Baca 

                  Benefit memadai dan jam kerja fleksibel

                  Adanya benefit yang sangat membantu dalam pemenuhan kebutuhan hidup yang semakin hari makin meningkat. Selain itu, penetapan jam kerja fleksibel dan sengat memudahkan karyawan dalam bekerja.
                  Perlakuan kepada karyawan kadang tidak adil dan membuat karyawan merasa tidak nyaman dalam bekerja. Selain itu, gaya manajemen tangan besi dan tidak ada kata toleransi.

                  Lebih Baca 

                  Bonus tunjangan yang baik

                  Gaji yang diberikan sudah sesuai dengan harapan dan tanggung jawab karyawan dalam bekerja. Bonus dan tunjangan hari raya sudah cukup menarik.
                  Sampai saat ini belum ada hal yang membuat saya merasa tidak nyaman dalam bekerja karena telah memberikan yang terbaik kepada karyawan.

                  Lebih Baca 

                  Tunjangan kesehatan yang baik

                  Fasilitas olah raga yang dimiliki oleh perusahaan cukup lengkap. Perusahaan juga menyediakan tunjangan kesehatan yang sudah cukup menunjang para karyawannya.
                  Waktu kerja yang ditetapkan terlalu panjang. Bahkan jika sudah akhir bulan, kerja bisa sampai jam 4 pagi dan keesokan harinya harus masuk tepat jam 7.

                  Lebih Baca 

                  Benefit baik dan jam kerja fleksibel

                  Mempunyai benefit yang bagus dan menarik. Didukung dengan jam kerja yang fleksibel membuat pekerjaan semakin nyaman dan maksimal dalam bekerja.
                  Memperlakukan karyawan dengan tidak baik dan gaya manajemen yang terlalu kaku, bahkan terkadang terlalu tegas. Atasan pun tidak mendukung dan cenderung tertutup.

                  Lebih Baca 

                  Perlakuan yang adil

                  Kedisiplinan di semua aspek perusahaan. Selain itu, karyawan diperlakukan dengan sama tanpa memandang latar belakang karyawan tersebut dan alur pekerjaan yang dinamis.
                  Gaji dan tunjangan kurang memberikan kepuasan karena belum bisa dibandingkan dengan kontribusi yang diberikan karyawan kepada perusahaan sehingga perlu ditingkatkan.

                  Lebih Baca 

                  Benefit dan fasilitas sesuai kebutuhan

                  Benefit karyawan bagus dan dengan fasilitas yang baik serta telah memenuhi syarat untuk menunjang aktivitas kerja yang dilakukan di perusahaan.
                  Tidak mempunyai peluang berkembang yang baik terutama untuk karyawan baru. Belum lagi, perusahaan tidak memberikan penilaian yang sesuai sehingga tidak adil.

                  Lebih Baca 

                  Gaji yang sesuai dengan pekerjaan dan jabatan

                  Standar gaji di perusahaan sudah cukup baik jika dilihat dari pemberian gaji yang sudah sesuai dengan pekerjaan dan jabatan karyawan tersebut.
                  karyawan telah puas dengan apa yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawannya sehingga tidak ada faktor yang menyebabkan karyawan tidak betah bekerja disini.

                  Lebih Baca 

                  fasilitas olahraga

                  Perusahaan menyediakan fasilitas olahraga untuk para karyawannya, selain itu karyawan juga diberikan tunjangan kesehatan yang berkualitas dan memadai dari perusahaan.
                  Menetapkan waktu kerja yang cukup panjang dan melelahkan, bahkan ketika akhir bulan karyawan bisa bekerja sampai jam 4 pagi dan esoknya tidak boleh telat masuk kerja (7.00).

                  Lebih Baca 

                  Jam kerja tidak terlalu memberatkan

                  Karyawan tidak pernah merasa keberatan dengan jam kerja yang ditetapkan oleh perusahaan karena cukup fleksibel dan bersahabat dengan kondisi para karyawan.
                  Masih adanya perlakuan tidak adil yang dilakukan oleh perusahaan kepada karyawan, selain itu manajemen terlalu keras dalam bertindak dan semena-mena.

                  Lebih Baca 

                  Lingkungan kerja yang disiplin

                  Kedisiplinan sudah menjadi budaya di perusahaan, karena kedisiplinan sudah mempengaruhi hampir semua aspek di perusahaan, dengan kedisiplinan juga pekerjaan menjadi lebih teratur.
                  Gaji maupun tunjangan tidak seimbang dengan pekerjaan serta kontribusi yang telah dilakukan selain itu juga belum memenuhi kebutuhan para karyawan,

                  Lebih Baca 

                  Jam kerja sesuai dengan pekerjaan

                  Jam kerja yang ditetapkan disini tidak terlalu ketat dan sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan sehingga penyelesaian pekerjaan selalu tepat pada waktunya.
                  Sering terjadi kesalahpahaman dengan atasan, hal ini dikarenakan hubungan komunikasi yang terjalin dengan atasan kurang baik. selain itu peraturan yang ditetapkan juga bayak yang sebenarnya tidak diperlukan.

                  Lebih Baca 

                  benefit baik

                  Memperoleh benefit yang baik dari perusahaan khususnya untuk bagian manajerial, benfit yang didapatkan bisa menutupi gaji pokok yang nominalnya kecil.
                  Tidak adanya budaya kerja yang baik di perusahaan, sehingga tidak mendukung terhadap kinerja para karyawan, selain itu banyak karyawan yang tidak bertanggung jawab atas pekerjaannya.

                  Lebih Baca 

                  Memiliki tempat kerja yang nyaman

                  Karyawan sangat nyaman dalam bekerja, karena karyawan diberikan tempat kerja yang bersih dan terawat, belum lagi jam kerja yang ditetapkan sudah jelas sehingga jarang OT.
                  Di perusahaan sudah tidak berlaku sistem karyawan, hampir semua karyawan yang bekerja di perusahaan, masih berstatus kontrak atau pun pekerja magang.

                  Lebih Baca 

                  Partner kerja yang ramah dan bersahabat

                  Karyawan didukung dengan partner kerja yang ramah dan juga bersahabat, olah karena itu hari-hari di perusahaan selalu menyenangkan untuk dijalani.
                  Tidak adanya toleransi jika melakukan kesalahan dalam melakukan pekerjaan tidak hanya itu karyawan pun mendapatkan pengawasan ekstra ketat dari atasan.

                  Lebih Baca 

                  Kerja cukup nyaman

                  Pimpinan perusahaan sangat baik dan terbuka kepada karyawannya, selain itu adanya lingkungan kerja yang nyaman dan bersahabat dengan karyawan ditambah karyawan yang baru bekerja disini akan mendapatkan pelatihan terlebih dahulu.
                  Terlalu banyak lembur yang harus dilakukan oleh karyawan, sehingga karyawan kurang istirahat dan mudah lelah, belum lagi tempat kerja lumayan jauh dari rumah.

                  Lebih Baca 

                  Mempunyai rekan kerja yang peduli

                  Selalu bersemangat dalam bekerja karena dalam bekerja karyawan akan didukung oleh partner yang sangat peduli dan mau membantu apabila mengalami kesulitan.
                  Pemohon kadang-kadang meyusahkan para karyawan bahkan sering kali pemohon memarahi karyawan, selain itu pemohon juga kadang susah diarahkan dan diatur.

                  Lebih Baca 

                  Benefit yang diberikan sangat besar

                  benefit yang diberikan oleh pihak perusahaan untuk karyawan level manajerial sangat amat baik meskipun gaji pokok yang diberikan sangat kecil.
                  perusahaan ini masih menganut budaya kerja yang kurang baik, yaitu melepas tanggung jawab atas pekerjaan yang telah dibuatnya yang sekarang berdampak pada high cost perusahaan.

                  Lebih Baca 

                  Gaji

                  Salah satu dari perusahaan besar di Indonesia yang namanya sudah cukup dikenal masyarakat, dengan suasana kerja yang nyaman dan tekanan kerja yang tidak terlalu tinggi.
                  Gaji yang ada tidak mencerminkan ini adalah perusahaan besar karena jumlah besaran nominal yang biasa saja. Saya berharap pihak manajemen mau bemberikan perhatian untuk ini

                  Lebih Baca 

                  Perusahaan Besar

                  Salah satu perusahaan besar di dalam negeri yang memiliki image baik, pekerjaan yang ringan tanpa ada tekanan serta suasana kerja yang baik.
                  Kesejahteraan karyawan masih sangat perlu untuk di tingkatkan karena gaji yang ada sangat standart, fasilitas yag di dapat terbilang sedikit.

                  Lebih Baca