Review Perusahaan & GajiLowongan Kerja

Suparma Tbk PT

10 Lowongan kerja di Suparma Tbk PT

  • baru

    Suparma Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Usia max 30 th S1 Psikologi (minat Industri & Organisasi) / Manajemen SDM Bersedia bertugas ke luar kota (Jakarta, Bandung, Bali) sesuai instruksi dari pihak pimpinan atau perusahaan Fresh Graduate diperbolehkan melamar  

    2016-12-08
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Suparma Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Usia maksimal 35 tahun D3/S1 segala jurusan Komunikatif dan memiliki interpersonal skill yang tinggi Memiliki minat dengan pekerjaan lapangan Fleksibel untuk ditempatkan di area manapun (Jakarta, Bandung, Surabaya, dan Bali)  

    2016-12-06
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Suparma Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Maximum age 35 years old Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Law or equivalent. At least 5 year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Supervisor / Coordinators specializing in Law/Legal Services or equivalent. Full-Time position(s) available. Fresh Graduate are welcome to apply

    2016-12-02
    www.jobstreet.co.id

  • Suparma Tbk PT

    Menguasai distribusi consumer goods di channel modern dan traditional outlet.Berpengalaman di bidang distribusi consumer goods untuk posisi yang sama.Memiliki kesiapan untuk ditempatkan sesuai kebutuhan perusahaan (Bandung, Bali, Jakarta).

    2016-09-16
    www.karirpad.com

  • Suparma Tbk PT

    Required skill(s): Ms. Office, Purchasing and inventory control.Required language(s): English.Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Purchasing/Inventory/Material and Warehouse Management or equivalent.Full-time position(s) available.

    2016-09-16
    www.karirpad.com

  • Suparma Tbk PT

    Majoring of Law or equivalent. Having experience in the related field is required for this position. Preferably Supervisor/Coordinators specializing in Law/Legal Services or equivalent. Full-time position(s) available.

    2016-09-16
    www.karirpad.com

  • Suparma Tbk PT

    Diutamakan jurusan Hukum/Teknik Informatika/Accounting/Manajemen/Sastra Inggris. Bersedia dan memiliki minat untuk bidang-bidang sekretaris, PPIC/perencanaan produksi, finance dan accounting, general affair, IT dan legal. Terbuka juga untuk pelamar Fresh Graduate.

    2016-09-16
    www.karirpad.com

  • Suparma Tbk PT

    Diutamakan jurusan Hukum/Teknik Informatika/Accounting/Manajemen/Sastra Inggris. Bersedia dan memiliki minat untuk bidang-bidang sekretaris, PPIC/perencanaan produksi, finance dan accounting, general affair, IT dan legal. Terbuka juga untuk pelamar Fresh Graduate.

    2016-09-16
    www.karirpad.com

  • Suparma Tbk PT

    Diutamakan jurusan Hukum/Teknik Informatika/Accounting/Manajemen/Sastra Inggris. Bersedia dan memiliki minat untuk bidang-bidang sekretaris, PPIC/perencanaan produksi, finance dan accounting, general affair, IT dan legal. Terbuka juga untuk pelamar Fresh Graduate.

    2016-09-16
    www.karirpad.com

  • Suparma Tbk PT

    Diutamakan jurusan Hukum/Teknik Informatika/Accounting/Manajemen/Sastra Inggris.Bersedia dan memiliki minat untuk bidang-bidang sekretaris, PPIC/perencanaan produksi, finance dan accounting, general affair, IT dan legal.Terbuka juga untuk pelamar Fresh Graduate.

    2016-09-16
    www.karirpad.com

Review

Suparma Tbk PT

  • Jenjang Karir

    Suparma Tbk PT
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Masih Bekerja
    Other
    04 September 2015
    Rekomendasi
    Yes!
    Gaji & Benefit
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Work/Life Balance
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Senior Manajemen
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Nilai & Budaya
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Jenjang Karir
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Pros
    Perusahaan multinational yang sudah cukup mapan, memiliki lingkungan kerja yang kondusif dengan prasarana kerja yang lengkap membuat pekerjaan lebih ringan.
    Cons
    Tunjangan dan fasilitas untuk karyawan harus di tingkatkan lagi, objektif di dalam penilaian performa kerja seseorang, begitu juga karir seseorang harus objektif penilaiannya.