1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3.9

100% dari pengguna merekomendasikan perusahaan ini


baru

Dummy

Requirements: Pendidikan minimal D3 semua disiplin ilmu Usia maksimal 35 tahun Memiliki pen...

Requirements: Pendidikan minimal D3 semua disiplin ilmu Usia maksimal 35 tahun Memiliki pengalaman di bidang sales minimal 2 tahun Berjiwa sales Memiliki kemampuan dalam memimpin team Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik Responsibilities: Menjalankan SOP penjualan Melakukan penjualan melalui telepon dan menindaklanjuti hasilnya Meningkatkan penjualan di wilayah tanggung jawabnya Menjaga dan mempertahankan pelanggan di wilayah tanggung jawabnya Melakukan koor...

baru

Dummy

Requirements: Wanita Usia minimal 23 tahun Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi Memilik...

Requirements: Wanita Usia minimal 23 tahun Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi Memiliki komitmen yang tinggi & full attention job Memiliki analisa yang baik dalam pembuatan report Memiliki pengetahuan di bidang digital marketing Aktif di social media Kreatif & supel Responsibilities: Membuat konten di sosial media  Menganalisa dan membuat laporan sosial media secara berkala setiap bulannya Menangani komunitas dan aktif didalamnya

Dummy

Requirements: Pendidikan minimal D3, S1 Akuntansi Usia maksimal 27 tahun Minimal 1 tahun p...

Requirements: Pendidikan minimal D3, S1 Akuntansi Usia maksimal 27 tahun Minimal 1 tahun pengalaman di bidang yang sama Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik Menguasai Microsoft office Memahami tentang account receivable Teliti dan mampu bekerja di bawah tekanan Responsibilities: Mencatat dan mengarsip seluruh transaksi penjualan dengan rapi dan benar, baik harian maupun bulanan Memeriksa dana masuk (bank transfer) dan memastikan pembayaran pelanggan telah dit...

DKI JakartaAkuntan

www.karir.com

baru

Dummy

Provide a training for Operational and Customer Service Division in Head Office or Branch Office...

Provide a training for Operational and Customer Service Division in Head Office or Branch Office Provide individual development programme for Operational and Customer Service Division Arrange timeline or training schedule Analyze evaluation outpout, make a programme report and development outpout report Prepering the training module and materials Candidate must possess at least a Diploma or Bachelor's Degree (Psychology, Education, Business management, Human resources management is more preferable) ...

Review Tiki Jalur Nugraha Ekakurir PT

Baca semua Review >


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Pros

Pekerjaan yang ada dalam perusahaan tidak menekan dan targetnya pun masih mudah dikendalikan serta tidak ada kompetisi sikut menyikut dalam menjalani aktivitas disini.

Cons

Jarang membuka lowongan kerja untuk menerima karyawan baru sehingga akan sangat sulit untuk memegang pekerjaan yang kekurangan SDM ujung-ujungnya yang bukan bidangnya terpaksa turun tangan.


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Pros

Benefit yang diberikan sudah cukup baik dan diperhatikan dengan teliti oleh perusahaan mulai dari kesehatan sampai benefit harian untuk kategori transportasi dan makan siang.

Cons

Kurang tegas dan perduli dengan karyawan yang masih main-main dan tidak kompeten sehingga untuk menjadi perusahaan yang maju cukup sulit bahkan mampu mempengaruhi kinerja kerja yang lainnya.


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Pros

Kebiasaan dalam peruahaan yang sudah bagus dan sangat baik apabila ingin dikembangkan dalam kehidupan diluar perusahaan dan kondisi rumah akan ditemukan disini.

Cons

Pekerjaan kada overload bahkan overtime dan tekanan dari para atasan yang sewewenang dalam bertindak kepada bawahannya akibatnya tidak aneh jika banyak yang keluar dari perusahaan.