Review Perusahaan & GajiLowongan Kerja

Verena Multi Finance Tbk PT

7 Lowongan kerja di Verena Multi Finance Tbk PT

  • baru

    Verena Multi Finance Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Kualifikasi:   Usia maksimal 26 tahun Pendidikan minimal S1/S2 Psikologi, IPK : 3,25 Fresh Graduate are Welcome Memiliki kemampuan dalam Menginstruksikan dan mengadministrasikan  alat - alat tes psikologi Mampu mengoprasikan MS. Office & MS. Excel Memiliki inisiatif, pekerja keras dan integritas yang baik Mampu bekerja dibawah tekanan Mampu mengendarai kendaraan bermotor baik mobil maupun motor dan memiliki SIM A & C   Diskripsi Pekerjaan:   Melakukan proses seleksi mulai dari sortir lamaran, undang kandidat, tes psikologi, dan wawancara Melakukan skoring dan evaluasi hasil tes psikologi Mengirmkan hasil psikotes ke cabang - cabang Mengatur jadwal interview kandidat dengan user Menyesuaikan jadwal BOD untuk interview panel Melakukan pengecekan surat keterangan kerja pada calon kandidat dan pembuatan rekam jejak kandidat Melakukan penginputan data calon karyawan yang sudah closing kedalam aplikasi Pro-Int

    2016-12-07
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Verena Multi Finance Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Diskripsi Kerja: Melakukan proses pemeriksaan/audit internal bagi seluruh divisi cabang dan melaporkannya dalam bentuk laporan audit Menjalankan proses audit internal perusahaan secara teknis dan berkala baik dari segi finansial maupun operasional Melakukan monitoring dan evaluasi hasil audit internal secara menjalin koordinasi dengan pihak terkait untuk menyiapkan solusi untuk hasil temuan masalah Kualifikasi: Usia maksiamal 28 tahun Pendidikan minimal S1 Akuntansi Fresh Graduate are welcome Teliti dan cekatan Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota Memiliki SIM C dan kendaraan pribadi

    2016-12-07
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Verena Multi Finance Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Deskripsi Kerja Memeriksa keabsahan & kelengkapan serta kebenaran baik terhadap data konsumen, perjanjian  kontrak maupun perhitungan pembiayaan Memeriksan perjanjian kontrak yang sudah ditandatangani oleh kosumen dan dealer, kelengkapan serta kebenaran  tagihan sebelum pengajuan ke kantor pusat Menyetujui disburstment dan refund yang sesuai dengan MPAP, PO, TD pada rekapannya Memastikan transaksi Teller Memastikan pekerjaan asuransi Memastikan pekerjaan BPKB Mengontrol pengiriman kontrak ke konsumen Memeriksa & mengontrol pembayaran tagihan kurir Mengontrol kekurangan data untuk chanelling Mengerjakan fungsi kepersonaliaan dan General Affair Memeriksa & mengontrol Aging BPKB & petty cash Memeriksa & menyetujui daftar hadir karyawan serta lembur karyawan Meeting bulanan di kantor pusat Kualifikasi: Usia maksimal 35 tahun Pendidikan minimal S1 semua jurusan Pengalaman bekerja minimal 2 tahun sebagai Branch Operation Head di perusahaan pembiayaan Memilikii kemampuan untuk memimpin dan mengorganisir tim dengan baik Memiliki SIM A atau C Bersedia ditempatkan di seluruh cabang di Indonesia  

    2016-12-05
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Verena Multi Finance Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Kualifikasi   Usia 21 – 40 tahun Pendidikan minimal D3 umum diutamakan Ekonomi Pengalaman minimal 1 tahun, sebagai tenaga Problem Account Officer Memiliki kendaraan bermotor, SIM A & SIM C   Kompetensi     Pengetahuan   Prosedur penagihan Prosedur penarikan mobil Menghadapi Konsumen yang sulit Menghadapi komplain Konsumen     Ketrampilan   Komunikasi lancar Logika berpikir Pemecahan masalah Organize waktu & pekerjaan Bertahan pada tekanan/stres Dapat mengendarai mobil dan motor    Sikap Kerja   Kerjasama yang baik Tempo & power kerja yang tinggi Stabilitas emosi yang baik

    2016-12-05
    www.jobstreet.co.id

  • Verena Multi Finance Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Kualifikasi:   Usia maks. 35 tahun Pendidikan min. S1 semua jurusan  Pengalaman bekerja min. 2 tahun sebagai Marketing Head di perusahaan pembiayaan roda 4 Memiliki jaringan yang luas dalam dunia Marketing di perusahaan pembiayaan roda 4 Memiliki kemampuan untuk memimpin & mengkoordinir tim dengan baik Penempatan di JABODETABEK   Job Deskripsi :   Bertanggungjawab atas pencapaian target & pekerjaan setiap Credit Marketing Officer yang merupakan bawahannya Menjalin kelengkapan & keaslian data atau dokumen customer Memeriksa deviasi yang terjadi pada aplikasi Merekomendasikan aplikasi secara objektif berdasarkan aspek penilaian 5C Membantu Branch Head dalam membuka market & menjaga hubungan baik dengan dealer Melakukan coacing & counseling terhadap Credit Marketing officer

    2016-12-01
    www.jobstreet.co.id

  • Verena Multi Finance Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Diskripsi Kerja Melakukan proses pemeriksaan/audit internal bagi seluruh divisi cabang dan melaporkannya dalam bentuk laporan audit Menjalankan proses audit internal perusahaan secara  teknis dan berkala baik dari segi finanasial maupun operasional Melakukan monitoring dan evaluasi hasil audit internal secara menjalin koordinasi dengan pihak terkait untuk menyiapkan solusi untuk hasil temuan masalah Kualifikasi: Usia maksimal 28 tahun Pendidikn minimal S1 Akuntansi  Fresh Graduate are welcome Teliti dan cekatan Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota Memiliki SIM C dan kendaraan pribadi

    2016-11-27
    www.jobstreet.co.id

  • Verena Multi Finance Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Deskripsi kerja magang - Telephone kandidat - Input data   Kualifikasi - Pendidikan minimal SMA/Mahasiswa aktif semester akhir - Terbiasa mengggunakan Microsoft Exel - Teliti - Pantang menyerah, memiliki semangat tinggi dan dapat bekerja dibawah tekanan - Komunikatif 

    2016-11-25
    www.jobstreet.co.id

Review

Verena Multi Finance Tbk PT

  • Ekspektasi dan realita gaji jauh berbeda.

    Verena Multi Finance Tbk PT
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Sudah Tidak Bekerja
    Accounting / Finance
    24 Juni 2016
    Rekomendasi
    Yes!
    Gaji & Benefit
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Work/Life Balance
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Senior Manajemen
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Nilai & Budaya
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Jenjang Karir
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Pros
    Hubungan sosial yang bagus diantara karyawan membentuk suasana kerja yang fun dan asyik serta ada rasa gotong royong untuk menyelesaikan suatu masalah.
    Cons
    Tidak ada harapan yang bagus untuk mendapatkan kehidupan yang layak di sini, karena kesejahteraan bagi karyawan tidak diberikan dengan baik.