Review Perusahaan & GajiLowongan Kerja

Bank Nusantara Parahyangan Tbk PT
www.bankbnp.com

Maaf, lowongan kerja yang menurut kategori pilihan sedang tidak tersedia. Silahkan balik ke halaman paling atas utuk pencarian ulang atau cari dari link di bawah.

  • Bank OCBC NISP Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Responsibilities:   Melakukan aktivitas pemasaran produk Wealth Management seperti bancassurance, reksadana, jasa valas, Obligasi serta produk dana pihak ketiga ( tabungan dan deposito ) Memberikan layanan perbankan kepada nasabah Menjaga hubungan baik dengan nasabah   Requirements:   Pendidikan minimal S1 semua jurusan Memiliki Pengalaman sebagai marketing perbankan segmen premier / priority / previllage minimum 2 tahun Memiliki Kemampuan komunikasi baik, daya persuasi dan percaya diri baik Memiliki networking yang luas, berorientasi pada target  

    2016-11-20
    www.jobstreet.co.id

  • Bank OCBC NISP Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Responsibilities:   Melakukan aktivitas pemasaran produk kepada nasabah Funding Korporasi seperti Giro, Deposito, Cash Management, Treasury, Trade Finance dan Produk FBI lainnya. Memberikan layanan perbankan kepada nasabah Menjaga hubungan baik dengan nasabah   Requirements:   Pendidikan minimal S1 segala jurusan Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang Marketing Funding Corporate Berpenampilan menarik dan memiliki interpersonal yang baik Memiliki kemampuan komunikasi dengan berbagai pihak secara persuasif Memiliki networking yang luas dan berorientasi kepada target  

    2016-11-20
    www.jobstreet.co.id

  • Bank OCBC NISP Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Responsibilities:   Melakukan aktivitas pemasaran produk dana pihak ketiga seperti tabungan, deposito, bancassurance, reksadana dan jasa valas serta produk lainnya yang terkait Memberikan layanan perbankan kepada nasabah Menjaga hubungan baik dengan nasabah   Requirements:   Pendidikan minimal S1 semua jurusan Memiliki Pengalaman sebagai marketing funding khususnya di perbankan minimal 2 tahun Memiliki sertifikasi AAJI dan WAPERD (lebih diutamakan) Memiliki Kemampuan komunikasi baik, daya persuasi dan percaya diri baik Memiliki networking yang luas, berorientasi pada target  

    2016-11-20
    www.jobstreet.co.id

  • Bank OCBC NISP Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Responsibilities: Melakukan aktivitas penjualan produk lending KPR / Mortagage Memberikan layanan perbankan kepada nasabah Menjaga hubunan baik dengan nasabah   Requirements: Pendidikan minimal S1 segala jurusan Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di perbankan segmen KPR / Mortagage, Broker atau Developer Memilki kemampuan analisa yang baik Memiliki kemampuan komunikasi dani interpersonal yang baik Memiliki networking yang luas dan berorientasi kepada target Penempatan Jabodetabek

    2016-11-20
    www.jobstreet.co.id

  • Bank OCBC NISP Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Responsibilities: Melakukan aktivitas penjualan produk lending Commercial / SME Memberikan layanan perbankan kepada nasabah Menjaga hubungan baik dengan nasabah   Requirements: Pendidikan minimal S1 segala jurusan Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di perbankan segmen SME/Commercial Lending Memilki kemampuan analisa yang baik Memiliki kemampuan komunikasi dani interpersonal yang baik Memiliki networking yang luas dan berorientasi kepada target Penempatan Jabodetabek

    2016-11-20
    www.jobstreet.co.id

  • Bank OCBC NISP Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Responsibilities: Melakukan aktivitas penjualan produk lending Emerging / SME / Business Banking Memberikan layanan perbankan kepada nasabah Menjaga hubungan baik dengan nasabah   Requirements: Pendidikan minimal S1 segala jurusan Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di Perbankan segmen Emerging / SME / Business Banking Memilki kemampuan analisa yang baik Memiliki kemampuan komunikasi dani interpersonal yang baik Memiliki networking yang luas dan berorientasi kepada target Penempatan Jabodetabek

    2016-11-20
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Bank OCBC NISP Tbk PT

    • Start ASAP • Join a High Performing Team • Analytical Skill DESKRIPSI PEKERJAAN Job Description : - Melakukan analisa pengajuan kerjasama developer & broker  termasuk untuk membuat proposal & perjanjian kerjsama  serta membuat marketing program khusus untuk developer & broker untuk mendukung proses akuisisi team marketing (seller). - Melakukan negosisasi dengan developer & broker terkait dengan kerjasama baik perjanjian kerjasama maupun program marketing. - Membina hubungan baik dengan developer , broker & channel lainnya. - Melakukan monitoring terhadap kualitas channel kerjasama & tingkat kesuksesan program marketing.   Kualifikasi : - Minimum S-1 dari berbagai disiplin ilmu. - Minimum 2 (dua) tahun di bidang marketing & product loan. - Memiliki kemampuan komunikasi & percaya diri yang baik. - Memiliki Analytical Skill yang baik. - Menguasai Bahasa Indonesia & Inggris (minimal pasif).

    2016-12-02
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Bank OCBC NISP Tbk PT

    • Career Path • Medical Insurance • Performance Bonus DESKRIPSI PEKERJAAN Memberikan pelayanan kepada customer berupa pelayanan komunikasi dan informasi, dengan tujuan untuk membina dan memelihara hubungan jangka panjang dengan customer. Memberikan pelayanan kepada customer berupa pelayanan untuk pelaksanaan transaksi tunai dan non tunai.   KUALIFIKASI   Pendidikan minimal D3 segala jurusan Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang Frontliner Perbankan Memiliki minat di bidang pelayanan Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik Penempatan Jabodetabek  

    2016-11-28
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Bank OCBC NISP Tbk PT

    • Career Path • Medical Insurance • Compensation dan Benefit DESKRIPSI PEKERJAAN Requirements: • • Pendidikan S1- Hukum. • • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Legal Officer. • Pengalaman dalam perkreditan perbankan.   Responsibilities: • Memberikan support kepada Corporate Legal Division yaitu antara lain, drafting perjanjian kredit dan dokumen jaminan, melakukan review terhadap dokumen-dokumen pendukung, anggaran dasar, memberikan legal opini / advice / solusi untuk permasalahan dan serta mendampingi bisnis unit terkait pengikatan perjanjian kredit dan dokumen jaminan serta melakukan follow up atas cover note yang jatuh tempo dan hal-hal yang berhubungan dengan notaris. • Menjalankan fungsi sebagai Corporate Banking Legal Officer lainnya sebagaimana diatur dalam ketentuan internal prosedur Bank yang berlaku.

    2016-11-28
    www.jobstreet.co.id

  • Bank Panin Syariah Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, any field. At least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Banking/Financial Services or equivalent. Full-Time position(s) available.

    2016-11-26
    www.jobstreet.co.id

  • Bank Panin Syariah Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, any field. At least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Banking/Financial Services or equivalent. Full-Time position(s) available.

    2016-11-26
    www.jobstreet.co.id

  • Bank Panin Syariah Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, any field. At least 3 year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Manager / Assistant Managers specializing in Banking/Financial Services or equivalent. Full-Time position(s) available.

    2016-11-25
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Bank Panin Syariah Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, any field. At least 3 year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Supervisor / Coordinators specializing in Banking/Financial Services or equivalent. Full-Time position(s) available.

    2016-11-28
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Bank Permata Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Usia maksimal 27 tahun Pendidikan minimal S1 segala jurusan dgn IPK minimal 2.75 Berpenampilan menarik dan good comunication in English Target-Oriented Penempatan Solo dan Yogyakarta

    2016-12-02
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Bank Permata Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Job Description   Management Trainee program that prepares participants to become Relationship Manager SME that focuses on lending to medium-sized businesses. After program, BAP is expected to acquire on new SME debtors, maintain relationships with existing debtors. Conduct cross selling liabilities product so that increase the number of debtors and lending volume of SME customers. Providing excellent service to debtors / prospective debtors inline with instructions, policies and procedures have been established by Bank.   Job Requirement   S1 any major Minimum GPA 2.75 Maximum 27 years old Good looking Interest in sales and relationship management. Target and achievement oriented Confident and resilient  

    2016-11-28
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Bank Permata Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Minimum lulusan SMA/Diploma/sederajat Mempunyai pengalaman kerja minimum 1 tahun di bidang penjualan Berpenampilan menarik Mempunyai kemampuan berkomunikasi  dan negosiasi yang baik Bekerja keras dan mampu bekerjasama dalam tim Umur maksimum 35 tahun

    2016-11-30
    www.jobstreet.co.id

  • Bank Pundi Indonesia Tbk PT

    Requirements: Pendidikan S1 Akuntansi Berpengalaman minimal 3 tahun di KAP / 4 tahun di bagian akuntansi bank Usia minimal 27 tahun, maksimal 35 tahun Mengerti praktek akuntansi bank dan perpajakan Mampu mengoperasikan exceldan aplikasi akuntansi perbankan Menguasai Pedoman Akuntansi Perbankan Indonesia, Peraturan Bank Indonesia, Pelaporan LBU ke Bank Indonesia, PSAK,perpajakan. Mampu bekerja dalam tekanan dan memenuhi target waktu Responsibilities: Membuat pelaporan eksternal kepada Otoritas Jasa Keuangan antara lain monitoring pos-pos neraca, LBBUK mingguan, LBU gabungan. Membuat pelaporan eksternal kepada BAPEPAM, BEI, LPS. Membuat pelaporan internal bulanan. Membuat kertas kerja perhitungan angsuran pajak per bulan untukkemudian dilaporkan ke kantor pajak Menyiapkan kertas kerja penyetoran dan pelaporan PPH pasal 23 dan pasal 4 ayat 2 Melakukan proses rekonsiliasi. Membuat jurnal penyesuaian apabila terdapat pencatatan transaksi yang belum sesuai dengan standard akuntansi yang berlaku.

    2016-11-07
    www.karir.com

  • Bank Pundi Indonesia Tbk PT

    Requirements: Pendidikan S1 Akuntansi Berpengalaman minimal 3 tahun di KAP / 4 tahun di bagian akuntansi bank Usia minimal 30 tahun, maksimal 40 tahun Mengerti praktek akuntansi bank dan perpajakan Mampu mengoperasikan exceldan aplikasi akuntansi perbankan Menguasai Pedoman Akuntansi Perbankan Indonesia, Peraturan Bank Indonesia, Pelaporan LBU ke Bank Indonesia, PSAK,perpajakan. Mampu bekerja dalam tekanan dan memenuhi target waktu Responsibilities: Membuat pelaporan eksternal kepada Otoritas Jasa Keuangan antara lain monitoring pos-pos neraca, LBBUK mingguan, LBU gabungan, CFS bulanan dan triwulanan, dan publikasi 3 bulanan Membuat pelaporan eksternal kepada BAPEPAM, BEI, LPS. Bertanggung jawab atas proses pelaporan internal bulanan yaitu laporan keuangan neraca, laba rugi dan laporan analytical review kepada Direksi. Sebagai penanggung jawab dalam pelaksanaan Audit Eksternal Mereview laporan keuangan fiscal dan mengawasi penyusunan SPT 1771 Tahunan yang dibuat oleh konsultan Mereview kertas kerja perhitungan angsuran pajak per bulan (PPh psl 25) dan dilaporkan ke kantor pajak Bertanggung jawab terhadap penyetoran dan pelaporan PPh 23 dan PPh pasal 4 ayat 2, Kantor Pusat setiap bulannya Bertanggung jawab terhadap proses rekonsiliasi Mengidentifikasi apabila terdapat pencatatan transaksi yang belum sesuai dengan standard akuntansi yang berlaku untuk kemudian membuat jurnal penyesuaian Update setiap adanya peraturan pelaporan baru dari regulator yang berdampak pada proses pelaporan.

    2016-11-07
    www.karir.com

  • Bank Rabobank International Indonesia PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Economics, Finance/Accountancy/Banking, Business Studies/Administration/Management or equivalent. Required skill(s): min 3 years experience in bank auditing, knowledge of it functions-banking products and services, strong analytical skills and sharp professional judgment, Willingness to travel (at least 10% of the total time).. Required language(s): English, Bahasa Indonesia At least 3 year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Finance - Audit/Taxation or equivalent. Full-Time position(s) available. Job Overview/Purpose:    Assist the IT Audit Team Leader in providing Internal Audit services to PT Bank Rabobank International Indonesia (RII) by: Implementing risk-based Internal Audit plan. Conducting a comprehensive and long-range program of Internal Audit coverage, process, and deliverables for IT audit engagements. Proactively communicating with the IT Audit Team Leader in managing the Internal Audit plan, providing satisfactory service to its clients (e.g. auditee and supervisory bodies), and bringing optimum clients acceptance on the audit findings and recommendations made by ARG Indonesia.   Job Requirements: Conduct a comprehensive Internal Audit activities to evaluate the adequacy of governance, risk management, and control over IT Division activities. Comply with the existing Rabobank Audit Standards (RAS), particularly the completion of Audit Rabobank Tool (ART), agreement of audit issues, and preparation of audit reports. Manage the audit objectives with appropriate timing, resources, and sequence of work efforts. Prepare audit working papers documentation in ART. Draft audit reports and give the appropriate audit opinion (based on the overall residual risk). Being an independent partner in business who challenges management in identifying and addressing risks that may jeopardize the realization of business objectives.  

    2016-11-19
    www.jobstreet.co.id

  • Bank Rabobank International Indonesia PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Economics, Finance/Accountancy/Banking, Business Studies/Administration/Management or equivalent. Required skill(s): fluent in english and bahasa indonesia, min 3 years experience in bank auditing, knowledge of wholesale banking-ho functions-banking products and services, willingness to travel (at least 10% of the total time)., Sharp professional judgment and strong analytical skills. Required language(s): English, Bahasa Indonesia At least 3 year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Finance - Audit/Taxation or equivalent. Full-Time position(s) available. Job Overview/Purpose: 3   Assist the Head of Wholesale, HO, & IT Function Auditor in providing Internal Audit services to PT Bank Rabobank International Indonesia (RII) by: Implementing risk-based Internal Audit plan. Conducting a comprehensive and long-range program of Internal Audit coverage, process, and deliverables for Wholesale Banking and HO audit engagements. Proactively communicating with the Head of Wholesale, HO, & IT Function Auditor in managing the Internal Audit plan, providing satisfactory service to its clients (e.g. auditee and supervisory bodies), and bringing optimum clients acceptance on the audit findings and recommendations made by ARG Indonesia. Job Requirements: Conduct a comprehensive Internal Audit activities to evaluate the adequacy of governance, risk management, and control over Wholesale & HO activities. Comply with the existing Rabobank Audit Standards (RAS), particularly the completion of Audit Rabobank Tool (ART), agreement of audit issues, and preparation of audit reports. Manage the audit objectives with appropriate timing, resources, and sequence of work efforts. Prepare audit working papers documentation in ART. Draft audit reports and give the appropriate audit opinion (based on the overall residual risk). Being an independent partner in business who challenges management in identifying and addressing risks that may jeopardize the realization of business objectives.  

    2016-11-19
    www.jobstreet.co.id

  • Bank Rabobank International Indonesia PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, any field. Required skill(s): fluent in english and bahasa indonesia, have pleasant attitude, familiar with banking products., relevant banking training courses, Selling skils. Required language(s): English, Bahasa Indonesia At least 3 year(s) of working experience in the related field is required for this position. Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Banking/Financial Services or equivalent. 5 Full-Time position(s) available. Job Overview/Purpose:    The role is responsible to provides lending services and maintain good business relationship with SME clients to achieve targets, at the same time closely guarding the risk profile of the portfolio.     Job Requirements: Offer funding and lending products.  Get NTB (new to bank) clients.  Maintain good relationship with clients : Make a plan  Visit client : offer product based on customer needs and customer profile  Advise  Follow up  Call reports  Implement  Process application/extension credit : Conduct interviews and collecting data from prospective debtor for credit analysis.  Conduct survey to prospective client’s business (on the spot).  Do BI checking and trade checking.  Assist Appraisal staff and client on collateral review.  Create application/extension credit proposal.  Present credit proposal to Credit Committee.  Inform prospective debtor about credit committee decision.  Together with legal officer, assist client on credit signing.  Monitor credit deployment.  Implement KYC policy in screening prospective client.  Assist implementation of update client profile and transaction profile in accordance with current procedure.  Report suspicious transaction to the superior.  Do lending administration : Review current lending interest rate when there is a change in interest rate and make the notice.  Ask for lending client approval about insurance extension, certificate, and other documents related with debtor collateral.  Request a promissory note or other documents required in accordance with debtor facility in the bank.  Make a report in accordance with current policies.  Do lending collection : Monitor instalment payment to avoid NPL  Sending letter to client regarding overdue payment  Arrange meeting with clients to discuss overdue payment  Collect from O/D account.  Assist Non Performing Loan team (team that restructure/solve NPL)  Propose actions in order to restructure NPL.  Monitor lending client account activity for early detection to avoid NPL.  Do clearing picket : Approve/reject overdraft in accordance with current procedures.  Perform confirmation for large amounts withdrawal.  Do other task assigned by superior.

    2016-11-24
    www.jobstreet.co.id

  • Bank Sahabat Sampoerna PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Kualifikasi :   Pendidikan minimal D3 dengan IPK minimum 2,75. Memiliki pengalaman sebagai AO/Marketing di perbankan minimal 1 tahun. Memiliki track record dan integritas yang baik. Mampu berkomunikasi dengan baik, self-motivation, team work dan target oriented. Menguasai bahasa daerah dan komunitas setempat   Job Description:   Mencari nasabah sesuai dengan target yang telah ditetapkan Melakukan verifikasi awal terhadap calon nasabah yang akan diberikan pembiayaan Memberikan laporan kepada pimpinan cabang terkait calon nasabah yang diprospek setiap harinya Bersama-sama menjaga performance cabang Menjaga hubungan baik dengan nasabah existing   Penempatan: Unit micro Bank Sahabat Sampoerna cab. Samarinda & Balikpapan

    2016-11-17
    www.jobstreet.co.id

  • Bank Sahabat Sampoerna PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Kualifikasi : - Pendidikan minimal D3 dengan minimal IPK 2,75 - Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 1 tahun - Memiliki track record dan integritas yang baik - Mampu berkomunikasi dengan baik, team work, self motivation dan berkeinginan untuk maju - Berorientasi pada target, menyukai tantangan dan memilki kendaraan bermotor serta SIM C - Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office - Menguasai bahasa daerah dan komunitas setempat   Job Desk: - Mencari nasabah sesuai dengan target yang di tetapkan oleh cabang yaitu 350 Juta per bulan - Melakukan verifikasi awal terhadap calon nasabah yang akan diberikan pembiayaan - Memberikan laporan kepada pimpinan cabang terkait calon nasabah yang di prospek setiap harinya - Bersama-sama menjaga performance cabang.

    2016-11-19
    www.jobstreet.co.id

  • Bank Sahabat Sampoerna PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Kualifikasi : - Pendidikan minimal D3 dengan minimal IPK 2,75 - Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 2 tahun - Memiliki track record dan integritas yang baik - Mampu berkomunikasi dengan baik, team work, self motivation dan berkeinginan untuk maju - Berorientasi pada target, menyukai tantangan dan memilki kendaraan bermotor serta SIM C - Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office - Menguasai bahasa daerah dan komunitas setempat   Job Desk: - Mencari nasabah sesuai dengan target yang di tetapkan oleh cabang  - Melakukan verifikasi awal terhadap calon nasabah yang akan diberikan pembiayaan - Memberikan laporan kepada pimpinan cabang terkait calon nasabah yang di prospek setiap harinya - Bersama-sama menjaga performance cabang  

    2016-11-23
    www.jobstreet.co.id

  • Bank Sahabat Sampoerna PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Kualifikasi : - Pendidikan minimal D3 dengan minimal IPK 2,75 - Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 2 tahun - Memiliki track record dan integritas yang baik - Mampu berkomunikasi dengan baik, team work, self motivation dan berkeinginan untuk maju - Berorientasi pada target, menyukai tantangan dan memilki kendaraan bermotor serta SIM C - Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office - Menguasai bahasa daerah dan komunitas setempat   Job Desk:   - Mencari nasabah sesuai dengan target yang di tetapkan oleh cabang   - Melakukan verifikasi awal terhadap calon nasabah yang akan diberikan pembiayaan - Memberikan laporan kepada pimpinan cabang terkait calon nasabah yang di prospek setiap harinya - Bersama-sama menjaga performance cabang  

    2016-11-23
    www.jobstreet.co.id

Review

Bank Nusantara Parahyangan Tbk PT

  • Manajemen perusahaan bagus

    Bank Nusantara Parahyangan Tbk PT
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Masih Bekerja
    Marketing / PR (Humas)
    05 November 2015
    Rekomendasi
    Yes!
    Gaji & Benefit
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Work/Life Balance
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Senior Manajemen
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Nilai & Budaya
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Jenjang Karir
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Pros
    Manajemennya bagus karena menggunakan sistem manajemen yang terpengaruh budaya Jepang. Perusahaan juga cukup jelas dalam memberikan hak dan kewajiban karyawannya.
    Cons
    Persyaratan yang ada di bank ini cukup rumit. Jika dibandingkan dengan perusahaan sejenis lainnya, besaran gajinya dirasa masih belum sesuai.