Review Perusahaan & GajiLowongan Kerja

Bank Permata Tbk PT
www.permatabank.com

3 Lowongan kerja di Bank Permata Tbk PT

  • baru

    Bank Permata Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Minimum lulusan SMA/Diploma/sederajat Mempunyai pengalaman kerja minimum 1 tahun di bidang penjualan Berpenampilan menarik Mempunyai kemampuan berkomunikasi  dan negosiasi yang baik Bekerja keras dan mampu bekerjasama dalam tim Umur maksimum 35 tahun

    2016-11-30
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Bank Permata Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Job Description   Management Trainee program that prepares participants to become Relationship Manager SME that focuses on lending to medium-sized businesses. After program, BAP is expected to acquire on new SME debtors, maintain relationships with existing debtors. Conduct cross selling liabilities product so that increase the number of debtors and lending volume of SME customers. Providing excellent service to debtors / prospective debtors inline with instructions, policies and procedures have been established by Bank.   Job Requirement   S1 any major Minimum GPA 2.75 Maximum 27 years old Good looking Interest in sales and relationship management. Target and achievement oriented Confident and resilient  

    2016-11-28
    www.jobstreet.co.id

  • baru

    Bank Permata Tbk PT

    DESKRIPSI PEKERJAAN Usia maksimal 27 tahun Pendidikan minimal S1 segala jurusan dgn IPK minimal 2.75 Berpenampilan menarik dan good comunication in English Target-Oriented Penempatan Solo dan Yogyakarta

    2016-12-02
    www.jobstreet.co.id

Review

Bank Permata Tbk PT

  • penggantian uang komunikasi

    Bank Permata Tbk PT
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Masih Bekerja
    Marketing / PR (Humas)
    14 Desember 2015
    Rekomendasi
    Yes!
    Gaji & Benefit
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Work/Life Balance
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Senior Manajemen
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Nilai & Budaya
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Jenjang Karir
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Pros
    benefit yang diberikan sangat menguntungkan karyawan seperti asuransi ditanggung oleh perusahaan, adanya tunjangan dan bonus diakhir tahun, penggantian biaya komunikasi dan adanya pemberian hak cuti.
    Cons
    tidak ada tunjangan untuk karyawan head office, jam kerja yang belum maksimal serta sistem evaluasi karyawan masih menggunakan sistem politik internal sehingga membuat karyawan susah naik jabatan.