831 Lowongan Kerja di Konstruksi / Bangunan / Teknis

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy
PT Xingfa Aluminium IndonesiaDKI JakartaKonstruksi / Bangunan / TeknisSales Engineer

www.jobstreet.co.id

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy
PT Gusse Technology InternationalSurabayaJawa TimurKonstruksi / Bangunan / TeknisTeknik Sipil

www.jobstreet.co.id

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy

baru

Dummy
2017-01-22

Review mengenai perusahaan tertulis di halaman ini


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Pros

Perusahaan menerapkan sistem kerja dengan waktu yang fleksibel. Karyawan juga dipercayakan tanggung jawab sendiri-sendiri sehingga terasa lebih bebas dalam bekerja.

Cons

Fasilitas yang disediakan perusahaan kurang memadai. Perusahaan juga kurang memperhatikan kesejahteraan karyawannya dan gaji yang diberikan tidak sesuai dengan beban kerja.


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Pros

adanya jenjang karir yang bagus, lingkungan kerja yang sangat baik dan adanya rekan kerja yang sangat baik dan ramah serta menyenangkan

Cons

gaji yang masih kurang dan tidak sesuai dengan jabatan sebagai arsitek dan pelu ada kenaikan gaji 10%, kurang adanya tunjangan yang bagus


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Pros

Perusahaan terus meningkatkan kualitas karyawannya dengan adanya pengembangan skill dan kemampuan yang dimiliki. Hal ini ditujukan agar perusahaan bisa bersaing dengan para kompetitor. Selain itu, karyawan juga cukup dihargai disini.

Cons

Jam kerja yang panjang sehingga karyawan juga harus masuk di hari Sabtu, jenjang karir yang diberikan tidak jelas dan gaji yang diberikan rendah.