278 Lowongan Kerja di Legal Officer2017-03-03

Loker Pilihan !

Dummy

BARU

Simpan

www.jobs.id

Dummy

  • GML Performance Consulting PT
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

Simpan

www.jobs.id

Dummy

  • Reksa Finance PT
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

  • Abdael Nusa PT
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

  • Irman Jaya Martabe PT
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

  • Rasanto Inc Corporation
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

  • Equityworld PT
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

  • Multiintegra PT
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

BARU

  • Anugerah Sarana Propertindo PT
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

BARU

  • House of David
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

BARU

Simpan

www.jobs.id

Dummy

BARU

Simpan

www.jobs.id

Dummy

Simpan

www.jobs.id

Dummy

  • Rizqi Awlad PT
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

Simpan

www.jobs.id

Dummy

Simpan

www.jobs.id

Dummy

Simpan

id.jobsdb.com

Dummy

  • REY & CO
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

Simpan

id.jobsdb.com

Dummy

Simpan

www.jobs.id

Dummy

  • Masa Lestari Husada PT
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

  • Sentra Jasa Aktuaria PT
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

www.jobs.id

Dummy

  • KONESIA PROLOGIX LINE, PT
    • 0 reviews
    • 0 gaji

Simpan

id.jobsdb.com

Halaman 1 - 25 of 278 Lowongans

Review mengenai perusahaan tertulis di halaman ini

Perbaikan Kesejahteraan Karyawan

Jenjang karir di perusahaan cukup baik dan berjalan dengan transparan sesuai dengan kinerja kerja, ilmu yang bisa di gali dari perusahaan sangat banyak.
Perlu ada perbaikan di dalam sistem HR yang ada. Kesejahteraan karyawan untuk saat ini masih rendah maka dari itu harus ada perbaikan.

Lebih Baca 

Lingkungan kerja yang religi dan gaji yang berbobot

Disiplin yang tinggi yang diterapkan perusahaan memberikan dampak positif sehingga karyawan mentaati peraturan dan mudah untuk diatur sesuai dengan peraturan.
Tidak ada komunikasi lebih lanjut dan tidak ada pembicaraan terlebih dahulu ketika ada penyusutan karyawan di perusahaan sehingga menimbulkan banyak protes.

Lebih Baca 

Lingkungan kerja yang nyaman dan aman

Lingkungan yang mendukung dan suasana kerja yang baik sehingga memberikan pengaruh yang baik untuk karyawan dimana semangat lebih naik untuk bekrja.
Belum ada aturan standarisasi mengenai ketenagakerjaan dalam perusahaan, hal ini agar menjadi perhatian khusus bagi perusahaan sehingga kinerja karyawan berkurang.

Lebih Baca 

Lowongan Kerja di Spesialisasi Serupa